88问答网
所有问题
富士康自离没收到短信怎么办
如题所述
举报该问题
推荐答案 2022-09-21
原因有很多,首先要确定你们单位有没有给你报离职。其次就是如果手机有问题的话,可能会影响你收到短信。劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,解除劳动合同,无须征得用人单位的同意。超过30日,劳动者向用人单位提出办理解除劳动合同手续,用人单位应予以办理。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
当前网址:
http://88.wendadaohang.com/zd/M1ScVaVMgtacgKBaBKa.html
相似回答
富士康自离没到短信
可以办吗
答:
富士康自离没到短信可以办的。如果准备好自离,就在第二天不去上班。等待三天
。富士康规定:连续旷工三天或三个月内旷工4天属于自离。在第三天会收到富士康发的自离的短信。
收到短信后直接去人资处即可
。辞职的流程如下:1、写辞职信。这是必须也是最基本的一步,辞职信和应聘信一样,都应有一定的格...
富士康自离没收到短信怎么办
答:
原因有很多,首先要确定你们单位有没有给你报离职。其次就是如果手机有问题的话,可能会影响你收到短信。
劳动者提前30日以书面形式通知用人单位
,解除劳动合同,无须征得用人单位的同意。超过30日,劳动者向用人单位提出办理解除劳动合同手续,用人单位应予以办理。
富士康自离没到短信
可以办吗
答:
可以办
,员工自离,指员工违法离岗。包括两种情形:一是单方通知用人单位,但却没有按照劳动合同法规定的法定流程进行;二是没有任何意思表示直接离岗。合同期内需要提前三十日并以书面形式提出;试用期内只需提前三日口头或书面形式提出即可。在规定时间内通知用人单位是员工辞职的法定程序。如果违反了这一法...
年后因为自身原因在
富士康
请假一个月了
自离
,现有俩个月
没有
给我发
短信
...
答:
可能默认你离职了!或者说这样的案例太多了!如果
没有
特别的要求!比如说,还拖欠你工资一类的纠纷的话!公司一般默认你是
自离
的!至于没法
短信
可能他们觉得没必要!如果没有其他纠纷的话,流程不必太在意!如果有纠纷,可以给以前的公司人事打电话!问问具体情况!这样也是一个解决问题的办法!
富士康自离
要等
短信
吗
答:
富士康自离
也要看你是正式工还是派遣工了,最最坑的是派遣工了,自离是和
富士康没
关系的,可能连一毛钱都拿不到哦,这个是绝对收不到短消息的哦。正式工也是惨不忍睹的,工资低得可怜,很多正式工辞职了去干派遣工,派遣工返费高呀,正式工离职
没收到短信
可以去厂门口有质询的。
富士康
人资
自离
已录系统,没发
信息怎么办
:
答:
如果你的厂牌刷不了了,说明可能
自离
已经生效,如果仍
没短信
通知,直接杀过去问就好了
我在
富士康
上班
自离
了厂区为什么不发
短信
让我去跑自离单
答:
估计还
没有收到
你
自离
的
信息
。建议主动沟通下。不然影响了你下次的就业,可就不好了。
富士康
旷工
自离
五天
没有收到短信
?
答:
你说的这种情况,有时候
短信没有收到
,很可能是你的手机造成的,比如说有的杀毒软件,他就有这个功能,很可能把你这个短信,很可能拦截了,所以说这种情况你最好去申请一下劳动仲裁开是不是能得到一定的赔偿?
大家正在搜
富士康自离为什么没收到短信
富士康自离没有收到短信
富士康自离没到短信可以办吗
富士康自离必须等收到短信吗
成都富士康收到自离短信
港区富士康自离几天收到短信
富士康自离了没短信
富士康自离要等短信吗
一般富士康自离几点发短信