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领导方式的主要理论有
如题所述
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推荐答案 2023-03-15
领导方式的主要理论有:
1、管理方格理论;
2、连续统一体理;
3、权变理论;领导方式是指领导者在领导过程中对被领导者采取什么样的态度,是领导活动的模式化;依据不同的标准领导方式分为不同的类型。
领导方式按权力控制程度可分为集权型领导、分权型领导和均权型领导;按领导重心所向可以分为以事为中心的领导、以人为中心的领导、人事并重式的领导;按领导者的态度分为体谅型领导、严厉型领导;按决策权力大小分为专断型领导、民主型领导、自由型领导。
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领导方式的
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包括:特性理论、行为理论和情景理论,如表5-2所示。 名称 基本观点 主要成果 特性理论 他们关注领导者个人,并试图确定能够造就伟大管理者的共同特性 提出了反映有效领导者特性的个性特点: (1) 努力进取 (2) 领导动机 (3) 正直 (4) 自信 (5) 业务...
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如下:1、任务导向型领导方式:这种方式强调完成工作任务的重要性,侧重于明确工作目标,分配任务以及督促员工完成工作。2、人际关系导向型领导方式:这种方式强调建立积极的人际关系,关注员工的需求和感受,鼓励员工自我发展和实...
领导
行为
理论主要
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答:
领导行为
理论主要
包括勒温的领导作风理论、坦南鲍姆的领导连续带理论、利克特的四种基本
领导方式
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领导方式的主要理论有
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按照领导生命周期
理论
,当下属的成熟程度进入到较成熟阶段时,领导者应采取的
领导方式
是参与式的领导方式。领导采用的领导方式应与下属的成熟程度一致。领导者如何根据下属的成熟度来改变领导方式:一、命令型,下属的成熟度较低,对工作和目标缺乏技能和信心时,领导可以明确的布置任务,制定工作规程,告诉...
在管理学中,简述
领导的
行为
理论
包括哪些
答:
有代表性的几种领导的行为理论:(一)怀特和李皮特的三种
领导方式理论
: 美国管理学家罗夫·怀特(Ralph K.Wbite)和罗纳德·李皮特(Ronald Lippett)所提出的三种领导方式理论:权威(Authoritarian)。民主式(Democratic)及放任式(Laissez—faine)一般人所最熟悉的分类。 1.权威式领导。所有政策均由领导者决定;所有工作进...
组织行为学中 三种
领导
行为
理论
是哪三种?
答:
领导行为理论集中研究领导的工作作风和行为对领导有效性的影响,主要研究成果包括:K.Lewin的三种
领导方式理论
、R.Likert的四种管理方式理论、领导四分图理论、管理方格理论、领导连续统一体理论等等。这些
理论主要
是从对人的关注和对生产的关心两个维度,以及上级的控制和下属参与的角度对领导行为进行分类。
领导方式
情景
理论主要有
答:
领导方式
情景
理论主要有
:领导生命周期理论、路径—目标理论、菲德勒权变理论。情景
领导理论
亦称"领导生命周期理论"。赫塞(PaulHersey)和布兰查德(KenBlanchard)于1969年提出的权变理论。情境领导模式针对员工在特定工作下将员工的成长过程分为四个阶段:第一阶段为R1"没能力,没意愿并不安"的阶段;第二阶段...
领导理论
包括哪些
答:
勒温的的领导风格
理论
,将
领导方式
分为权威型、民主型和自由放任型。伦西斯·利克特的领导风格理论,将领导方式分为任务导向型和人际关系导向型。领导四分图理论,以领导行为和领导关系两个维度为基础,将领导风格分为指导型、支持型、参与型和成就型。管理方格理论,通过关心度和控制度两个维度,将领导...
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