全国多地延长生育假,如何才能确保生育假政策落实到位?

如题所述

随着我们国家生育率的持续下降,政府也做出了一些全新的规划,给人们更多的生育假。想要确保生育假期政策落实到位的话,那必须要实行一个严厉的监管才能够奏效。否则这只会是纸上谈兵,并不会被应用到公司里面去。生育假它是一个治标的方式,可能确实会有些人而去生孩子,但是占比绝对不会多。降低人们的生活压力,降低人们的生活成本,才是真正的治根的办法。

一.如何确保落实

相信绝大部分的单位,都不会去做这一个政策。想要落实这一个政策,那么必须要有一个强力的执行。比如说可以派一些人员到公司里面进行勘测,看看这个公司是否有在执行,如果没有在执行,那么就可以进行罚款。只有足够严厉的这种方式,才能够让这一些公司去执行政策。因为在我们中国劳动力比较充足,也就意味着绝大部分的公司都不会把这当回事,大不了就换个人。

二.生育假治标

生育假确实能够让那一些生孩子的人得到一段时间的休息,但是生育假并不能够让那一些不想生孩子的人去生孩子。生育假只能够让那一些有养育能力的人,休假的舒服一些。并不能够让那一些没有养育能力的人要孩子。

三.降低生活压力治本

如果说想要提高生育率的话,只是有一个生育假,那绝对没有用的。因为人们不愿意生孩子的主要原因就是生活的压力太大,生活的成本太大。在这种情况之下,他们如果生一个孩子就会让自己的生活过得非常困难,让孩子也过得比较贫穷。所以要提高生育率,只能够让人们的生活压力下降,让人们的生活成本下降。

 

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第1个回答  2021-11-30
应该让公司还有单位严格按照政策落实,不落实的公司和单位可以进行处罚,这样才能确保生育假政策全部落实。
第2个回答  2021-11-30
相关的部门应该加大监管和处罚的力度,一定要严格监督,而且员工也要及时的举报和揭发,这样就可以落实到位。
第3个回答  2021-11-30
要出台文案,严格推行这样的制度,一定要起到监管力度,也要严格规范育儿假期的时间和限制,要落实到实处。
第4个回答  2021-11-30
相关部门必须严格的管理,才可以更好的落实,可以更好的避免问题,企业应该严格的遵守。
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