公务员晋升职务后，工资如何确定？

如题所述

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推荐答案 2013-10-14

　　公务员晋升职务后，从晋升职务的下月起执行新任职务的职务工资和相应的级别工资。原级别低于新任职务对应最低级别的，晋升到新任职务的最低级别；原级别在新任职务对应级别以内的，晋升一个级别，级别工资就近就高套入相应的工资档次。晋升两个及以上级别的，级别工资逐级就近就高套入晋升后级别对应的工资标准。

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第1个回答 2020-12-29

事关你的待遇晋升！公务员职务、职级与级别管理新规正式发布

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...公务员和工勤职务(级)、技术等级晋升后工资是怎么增加的答：基本工资，即职务工资加级别工资，是工资的主要构成，也是确定之后退休金、抚恤金等项目的主要依据。（这个据说是两年一调，但是也不知道是否会落实）我国当前的工资制度称为职务级别工资制，基本工资由职务工资和级别工资两项构成，有全国统一标准，中央财政统一支付。很明确，没得乱来。国家规定公务员年终考...

公务员工资晋升级别后,档次是按照原级别档次还是新级别内就近就高确定...答：回答：1、如果是正常晋升级别,一般在原来级别的基础上晋升一个级别,级别工资档次就近就高确定。如果晋升前是23-5,晋升后为22-4.如果是23-1就近就高后为22-1,但是这样就出现了超档差的情况了,下一次晋升级别工资档次的起始年限需要重新计算。 2、如果是职务晋升,一般情况也是和正常晋升一样的就近就高...

公务员工资级别答：公务员的级别和级别工资档次，按现任职务、任职年限和套改年限确定.公务员年度考核称职及以上的，一般每五年可在所任职务对应的级别内晋升一个级别，一般每两年可在所任级别对应的工资标准内晋升一个工资档次。公务员的级别达到所任职务对应最高级别后，不再晋升级别，在最高级别工资标准内晋升级别工资档次。...

公务员如果职务工资上升一级,级别工资要变动吗?答：公务员职务晋升可提高工资档次：一个单位，能当上官的毕竟只有少数。处级干部，厅级干部只有那么几个人，其余的都是普通工作人员，结果是有职务的比没职务的拿得多，而工龄长的老公务员比工龄短的拿得多，可能一个30年工龄的老公务员的工资不如一个10年工龄有职务的领导。这样的后果可能是大家都处心积虑想...

公务员职务调整后级别工资调整吗答：如果是职务晋升，从晋升职务的次月起执行新任职务的职务工资和相应的级别工资。原级别低于新任职务对应最低级别的，晋升到新任职务的最低级别（譬如原先是24级的副科，现在到正科了，正科最低级别是22，那级别直接到22级）；原级别在新任职务对应级别以内的，晋升一个级别（原先副科23级，现在正科，晋升后...

公务员晋升级别工资后职务工资调整吗答：公务员晋升级别工资，是按每年连续评比情况李晋升的。职务工资，要看职务升迁情况来定。

公务员拿到高学历后,工资该咋样,有没有变化?获得较高学历增加职务工资和...答：公务员晋升职务后，从晋升职务的下月起执行新任职务的职务工资和相应的级别工资。原级别低于新任职务对应最低级别的，晋升到新任职务的最低级别；原级别在新任职务对应级别以内的，晋升一个级别，级别工资就近就高套入相应的工资档次。晋升两个及以上级别的，级别工资逐级就近就高套入晋升后级别对应的工资标准...

公务员的级别如何晋升?“两年一档、五年一级”如何计算答：1、累计两年年度考核确定为称职以上等次的，在所定级别对应工资标准内晋升一个工资档次。2、累计五年年度考核确定为称职以上等次的，在所任职务职级对应级别范围内晋升一个级别。这就是俗称的“2年一档、5年一级”，只要年度考核结果不是不称职，每个公务员都能随着工龄的增长慢慢晋升级别，享受更高的级别...

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