老板总是以各种理由让我们加班，该怎么拒绝？

Question

如题所述

Answer 1

现在加班已经成为了一些员工的习惯，而且由于一些公司面临的压力很大，经常加班赶进度已经是员工需要面对的常态，公司加班的理由也是五花八门，总之，一些公司的老板想尽办法让员工加班已经是不得不采取的手段，那么我们在面对各种理由的加班时，首先员工应该团结起来坚决反对这种制度，偶尔的加班是可以理解的，但是频繁的加班是对员工的剥削和压榨是不可接受的。其次，要和老板公开的谈一谈，争取老板的体谅，让老板知道每个员工都在工作之外有自己的生活，最后，必要时向相关劳动部门举报老板的违法行为。

1、需要全体员工团结起来抗议加班。

想要拒绝老板加班的这种行为，需要全体与员工团结起来共同抗议，单独的抗议和反对起不到任何作用，老板可以随时把你开除了换别人替上来，只有全体员工团结起来共同向老板提出抗议和反对，才能让老板重视你们的抗议，并压迫他收回加班的规定。

2、要推选几个代表同老板进行谈判，找到合理的解决办法。

只有和老板好好的谈判才能让双方都取得想要的结果，也只有让老板明白员工的心理和需求，老板才能更好的从员工的权益出发，制定更加有效和人性化的管理制度，既让员工的需求得到满足，又让员工的工作效率得到提高，这才是最好的解决方式。

3、必要时向劳动管理部门举报。

《中华人民共和国劳动法》明确规定用人单位要保障劳动人员的合法权益，不得以任何方式强迫员工进行加班和其他损害员工合法权益的行为。对老板的加班行为如果实在没有办法，也只能进行举报，请求劳动部门进行调解和处理了。

面队加班，很多员工都选择了默默承受，那么你认为因加班和老板“闹掰”值得吗？

Answer 2

未婚无对象的可以明确地说想用多的私人时间来找对象；未婚有对象或者已婚人士都可以跟老板说对象已经有意见了，希望有多的时间陪女朋友或者老婆孩子。

Answer 3

什么事情都要放在桌面上去说，不要委婉要直截了当的表达出自己的意愿，和老板进行沟通。

Answer 4

看你的当天的工作任务是否已经完成，要是完成了，你就可以说今天家里还有其它事情，加不了班，希望老板可以理解。