公司克扣工资去哪里投诉?

如题所述

用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的,劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该单位。
去劳动监察大队投诉时携带:本人身份证、用人单位全称、负责人姓名及联系电话、能证明劳动者在用人单位上班的相关证据,由劳动保障监察大队下达限期改正,逾期不改正的,劳动保障监察大队可以下达行政处罚处理决定;逾期未执行的,申请法院强制执行。同时逾期不改正的,劳动者可以主张用人单位支付你拖欠工资数额50%-100%的赔偿金。
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第1个回答  2021-07-27
这种情况可以去劳动部门反应就行,带好相应的资料或者是证据,如果劳动部门调节不好的话,这种情况就要走法律程序了。
第2个回答  2021-07-27
投诉之前先看看有没签字的合同或者是有其它证据,然后到劳动局去投诉,他们会帮你调解或解决的
第3个回答  2021-07-27
这种情况最好找劳动局,这属于违法的,保留和收集好证据!
第4个回答  2021-07-27
一般情一般情况下只要是愿意在这公司继续一般情况下,只要是愿意在这公司继续工作的话,的确是没有办法投诉。
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