大部分是。当然除了厨师,电工,汽修兵这些社会上常见的人才。
退役军人一般都是年轻时进入部队,苦练杀敌本领,把最好的青春奉献给了国家。退役后,却没有“大学专科以上学历”的基本底子,也没有“n年工作经验”基础,也没有各种社会上急需的各类技能证书,因此找工作很困难。在战场上,他们是合格的战士,杀人不眨眼的捍卫者,可是到了社会上却无用武之地,哪个公司会招收能熟练使用枪支的?哪个单位会招收会操作大炮的?招来没用啊
国家应该做好规划,让士兵们退伍前就学到一技之长。
您好,我认为主要有以下几点原因
退役军人自身需要找准定位,明白自己的优点长处所在,有目标性的去找工作,会更加轻松些;
一定要掌握一技之长,没有一技之长找工作无从下手;
找对平台。退役军人社会资源相对会少一点,就算工作岗位很多的情况下,找不到合适的平台也很难找到适合退役军人的工作。