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进厂签劳动合同一人一份吗
签劳动合同
是
一人一份吗
,还是就只有公司有,要不要把合同拍照自己 存一...
答:
劳动合同
一式两份,单位
一份
,自己一份。无论签字还是盖章两份一致。避免合同丢失建议拍照留份。
我们
厂签订劳动合同
,没有给我们
一份
,这合法吗?
答:
一,不合法,
合同
订立时,应该是一式两份,
劳动
者和用人单位双方各执
一份
,如果厂里没有给当事人一份,可以要求对方给,如果对方不给的,可以辞职或者申请劳动仲裁。1,如果发生争议的,可以凭合同条款解决,合同条款没有说明或者说明不明确的,可以双方协商解决;2,协商解决不成时,可以申请仲裁,对...
工厂签劳动合同
只签
一份
,员工没有!请问合法吗?
答:
从法律理论来讲,不合法,从法律上来说,
劳动合同
应该是劳资双方均应该有的,即各持
一份
。
进厂签劳动合同
需要注意什么?双方
一份吗
答:
第一,
劳动合同
公司盖章你签字了之后,一式两份,你的
一份
一定要拿到手里;第二,合同中的具体条款你要看一哈,比如一些关于劳动者基本权利,加班的绩效怎么算,请假的规定,年假 的相关规定,法定节假日 是不是3倍工资;第三,社保一定要买,而且要写在劳动合同立里。等等 ...
在一家
工厂
上班签了
劳动合同
,但是劳动合同没有给我
一份
,我辞职的话可以...
答:
首先要先去找用人单位商量,如果协商不成可以向劳动部门申请劳动仲裁。法律分析根据劳动法的相关规定,
劳动合同
一式两份,公司持
一份
,劳动者持一份,所以公司签完劳动合同后,不给员工一份是违反法律规定的,在这种情况下,劳动者可以向劳动行政监察部门举报投诉,要求公司给劳动者一份,监察部门立案后,...
进厂签合同
自己有
一份吗
答:
法律主观:
工厂
里
签合同
需要劳动者要与用人单位协商一致,并经用人单位与劳动者在
劳动合同
文本上签字或者盖章生效。当事人采用合同书形式订立合同的,自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。法律客观:《民法典》第五百零二条依法成立的合同,自成立时生效,但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外...
我跟厂里签的合同上注明了
劳动合同
一式三份甲乙双方各
一份
另外...
答:
一般用人单位与劳动者签订的劳动合同都是一式两份有劳动者和用人单位各执
一份
,有的公司要求三份劳动合同,一种可能是当地劳动行政部门要求用人单位在与劳动者
签订劳动合同
的同时,需要到属地劳动部门进行劳动用工备案提交劳动合同(到属地劳动用工备案或登记部门咨询一下就能知道他们是否需要)。另一种可能...
劳动合同
不给
一份
劳动者可以吗
答:
很多时候,劳动者都是势单力薄的,遇到纠纷时,单凭一己之力往往难以力挽狂澜,
劳动合同
明明签了,但苦于自己没有拿到,其他什么证据也没有,似乎已经山穷水尽,没有其他办法了。这个时候,劳动者可以依靠政府的力量。根据《劳动合同法》的规定,劳动合同文本由用人单位和劳动者各执
一份
,如用人单位未...
签的
劳动合同
是
一人一份
的吗
答:
这种现象很普遍,用人单位的目的是为了更好的控制劳动者与规避成本风险,同时这个问题可以说是《
劳动合同
法》的一个漏洞,其第35条规定:变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执
一份
,但却没有规定劳动合同订立后双方各执一份,其后颁布的《劳动合同法实施条例》也未弥补该缺陷。但劳动者只要注意...
在厂里上班,关于
签合同
的一些问题
答:
1.
劳动合同
的持有:《劳动合同法》第十六条第二款规定:“劳动合同文本由用人单位和劳动者各执
一份
。”所以,持有劳动合同是你的法定权利,任何单位或个人均不能剥夺你的这项权利。至于应该一式几份并无太大关系。2.社保条款:《劳动合同法》第十七条第一款“劳动合同应当具备的条款”中第七项即为“...
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