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管理者所拥有的特殊权利是
定义领导权力,并阐述领导权力如何应用在企业
管理
中的
答:
合法权 这种权力来源企业内部的条例,他规定
管理者
有权力去影响那些成员,这些成员有义务接受这种影响。也指组织内各领导职位所固有的合法的、正式
的权力
。 在跨组织的系统中,
特别
大型企业中,合法性非常重要,保证矩阵式管理的执行。并且在大型企业中,合法性非常普遍,而且能够按常规被接受。事实上,没有这个权力组织,运营...
论权力在领导工作中的作用?
答:
权力是领导的基础,是实现指挥引导、沟通协调、激励鼓舞等领导职能的基本条件。领导者
的权力
主要来自两个方面:一是来自于职位的权力,即职权。二是来自于领导者个人的权力,即权威。有五种不同的领导权力在保证领导职能的实现时发挥了巨大的作用。
权力有哪些类型?
答:
权力类型:公权力与私权力。1、公权力:就是集体赋予领导主体(领导者个人或领导团体)支配属于集体或其他成员价值资源份额的一种资格。2、私权力:就是集体赋予其成员支配属于自身价值资源份额的一种资格。
什么是公共权力
答:
公共权力的产生是个人权利冲突的产物。没有义务的履行,也就不可能有个人权利的实现。“没有无义务
的权利
,也没有无权利的义务。”①义务的履行首先是一种依习惯、风俗和利害关系而进行的内在约束,随之转化为一种管理关系,这种
管理者
与被管理者之间的关系纯粹是个人的,也是纯粹为了个人的利益。“氏族社会中管理机关...
领导者的职位权力与亲和力哪个更重要
答:
那么对于一个领导者而言,职位权力与亲和力哪个更加重要,更加具有实用性呢?职位权力是由于组织中这个职位的存在而存在的,也就是说,职位权力并不绝对属于任何一个具体的个人,它取决于是谁被分配到了这个职位上,只要
拥有
这个职位,就拥有了与之相应
的权力
。职位权力可以来得很快,也可以走得很快,平庸的
管理者
喜欢使用这个...
在一个群中,群主、
管理
员和群员的职责分别是什么?
答:
4、群主及群
管理
员(或群股东)有让准备新加入的成员通过验证的职能,并且负责照顾新人熟悉群里情况。(大家可以发短消息、转告其他群成员或个人QQ联系)5、对bbs上群里所发的帖子要及时跟贴,所有被踢掉的人均要上bbs登记,并且不得再加入本群。6、群主和群管理员
拥有
删除捣蛋份子
的权利
,如果群管理员...
股权是什么意思
答:
向法人投资者股权的内容主要有:股东有只以投资额为限承担民事责任的权利;股东有参与制定和修改法人章程的权利;股东有自己出任法人
管理者
或决定法人管理者人选的权利;有参与股东大会,决定法人重大事宜的权利;有从企业法人那里分取红利的权利;股东有依法转让股权的权利;有在法人终止后收回剩余财产等权利。而这些
权利都是
...
我是有限责任公司的股东我不参加经营
管理
,我有何
权利
答:
但是,股东大会作出修改公司章程、增加或者减少注册资本的决议,以及公司合并、分立、解散或者变更公司形式的决议,必须经出席会议的股东所持表决权的三分之二以上通过。选择、监督
管理者权
《公司法》规定:股东大会选举董事、监事,可以依照公司章程的规定或者股东大会的决议,实行累积投票制。资产收益权 《...
数据库
特殊权利
包括数据库制作
者的
答:
数据库
特殊权利
包括数据库制作
者的
摘录权、再利用权。数据库 数据库是“按照数据结构来组织、存储和管理数据的仓库”。是一个长期存储在计算机内的、有组织的、可共享的、统一
管理的
大量数据的集合。数据库是存放数据的仓库。它的存储空间很大,可以存放百万条、千万条、上亿条数据。但是数据库并不是随意...
权利
和影响力是否是成功领导的关键因素?为什么?
答:
1、领导权力狭义上说是职权。2、广义上是影响别人行为的能力,包括三个方面:1)、领导者个人的专长权,即产生于领导
者所拥有的
专门知识或
特殊
技能;2)、领导者个人的影响权,即来自于追随者认可的由个人经历,性格或榜样产生的力量;3)、领导者担任的
管理
岗位所赋予的管理制度权力。前两种权力来自...
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