88问答网
所有问题
当前搜索:
所有员工都有年终奖吗
所有
的互联网企业
都有年终奖吗
?
答:
由于去年公司业绩做得很好,
员工
全年基本上都能拿到14个月到18个月的薪水,那些全年只是拿到13个月薪水的员工就是被暗示该主动离职了。搜狐/网易:这两个公司的奖金体系很相似,没
有年终奖
,都是季度奖。季度
奖每个
部门还不一样,是按照效益来的,比较好的像汽车之类的部门季度奖相当于1-2个月月薪,...
离职的
员工还有年终奖吗
答:
离职后
还有年终奖吗
1、如果符合领取年终奖的条件,
员工
有权领取年终奖; 2、年终奖争议一般发生在离职员工与原公司之间。对于没有制定相关规章制度的企业而言,在劳动仲裁时承担年终奖的风险要高一些。 3、对于已经明确制定规章制度规定年终奖在离职后不予发放的企业来讲,分为两种情形:一是劳动...
企业
员工
辞职后
有年终奖吗
答:
如果在劳动合同或其余书面材料里,有明确的约定,那么考核年度结束后离职的,应该支付
年终奖
。如果没有书面的约定,企业根据年底效益随即或临时性决定发放的,离职的
员工
可以不发年终奖。【法律依据】《劳动法》第四十六条,工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高...
服务综合窗口
员工
过年
有年终奖吗
答:
有。服务综合窗口
员工
过年是具有福利的,是
有年终奖
的,可以获得的,此服务是指提供包括工程、运维和检修以及节能分析等方面的综合解决方案。
员工
主动离职解除劳动合同
还有年终奖吗
?
答:
然而,如果
员工
在年终之前离职,他们可能不会获得
年终奖
。具体来说,如果员工在公司的年终奖发放日之前已经离职,大多数公司不会向他们发放年终奖。这是因为年终奖是公司对员工一年工作的奖励,而员工在年终前已经离职,所以他们无法享受这一奖励。但是,有些公司可能会根据具体情况来决定是否向离职员工发放...
离职
员工有年终奖吗
?
答:
1、如果符合领取
年终奖
的条件,
员工有
权领取年终奖;2、年终奖争议一般发生在离职员工与原公司之间。对于没有制定相关规章制度的企业而言,在劳动仲裁时承担年终奖的风险要高一些。3、对于已经明确制定规章制度规定年终奖在离职后不予发放的企业来讲,分为两种情形:一是劳动者在做满一年后离开公司,这时...
请问贵州开磷集团的普通
员工有年终奖吗
?,非常谢谢
答:
严格来说是没有的。在这个企业只有下几类才能
有年终奖
:1 各公司付主任以上;2 化校毕业(常与付主任以上
人员
吃、喝...) 3 你有过便的人阳际关系,如你家谁谁有话事权 4 某某领导的司机或者情人 6... 当然这不是一定呀,要你也是以上几类人中的一种。而你又没有,我也不能给你...
...硕士和本科的
年终奖
一样吗?硕士和本科
每个
月工资不一样
答:
公司里每年
年终奖
不一样。说是两个月工资。硕士和本科的年终奖一样吗?也不一样。硕士和本科有两个月工资不一样。这要取决于自己在公司的贡献度,以及自己在公司的知名度。如果按照大型国企来算。排的是论资排辈,如果在私营企业。那就要看个人的能力了。你的学历再高,但是没有给公司创造价值,...
年后就离职的公司
员工
过年有机会领取
年终奖吗
答:
年后就离职的公司员工过年有机会领取
年终奖
,原因如下:1)年终奖是去年成绩的奖励,只要去年绩效优秀不管是否年后离职都应该得到奖励;2)年后离职的员工在过年时候还是公司的一员,与其他
员工有
同样的机会;3)公司为了笼络人心也应该给年终奖,这样即使年后离职员工对公司也有好感;所以年后就离职的公司...
平均工资算不算
年终奖
答:
平均工资指企业、事业、机关单位的职工在一定时期内平均每人所得的货币工资额,它表明一定时期职工工资收入的高低程度,是反映职工工资水平的主要指标。而其计算公式为:平均工资=报告期实际支付的
全部职工
工资总额/报告期全部职工平均人数。年底提前离职
还有年终奖吗
?对于在年终奖发放之前已经离职的员工能否...
棣栭〉
<涓婁竴椤
6
7
8
9
11
12
13
14
10
15
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜