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工作1年零10天如何赔偿
我今
年1
月20离职,今年的年假可以休几天
答:
还可以补休2
天年
休假。《职工带薪年休假条例》:第3条职工累计
工作
已满
1年
不满
10年
的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假
10天
;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。第4条职工有下列情形之一的,不享受当年的年休假:(一)职工依法享受寒暑假,其休假天数...
员工假期都有什么假
答:
若是晚婚,除享受国家规定的婚假外,增加晚婚假7天,加起来共
10天
假期。(二)丧假:若是员工因配偶、父母、子女、岳父母或公婆死亡,可享受1~3天的丧假。若是外地的员工涉及路程的,路程假另给,但路费自理。(三)探亲假:关于探亲假,针对的对象是在国家机关、社会团体和国有企业、事业单位
工作
的...
五险一金是什么,有什么用
答:
1
.养老保险是为了老有所养,劳动者到了法定退休年龄可以领取退休金;2.医疗保险是职工生病作为医疗报销用的 3.失业保险是职工失业后,领取生活费的;4.生育保险是职工生育作为生育报销和有关待遇的;5.工伤保险是职工发生工伤,支付医疗费用或者
赔偿
有关工伤待遇的;6.住房公积金是住房改革,企业...
刑事附带民事起诉书范本及格式
视频时间 01:14
当年
工作
满
10年
,年假
怎么
折算?
答:
当年应当分别计算,在第11年里的,按
10天
/年计算;在第
10年
里的,按5天/计算。、根据《职工带薪年休假条例》相关规定:第二条—— 机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续
工作1年
以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)。单位应当保证职工享受年休假,...
陪护假和年休假冲突吗
视频时间 00:46
小企业员工手册
答:
(1)年休假:
工作
满
一年
未满五年者5天,满五年未满十年者7天,满十年未满二十年者
10天
,满二十年以上者14天。年休假与春节假一起连休。 (2)婚假: 员工本人结婚,可享受婚假3天;晚婚者(男年满25周岁、女年满23周岁)增加10天。 (3)丧假: 员工直系亲属(父母、配偶、子女)死亡,可享受丧假3天;员工配偶的父...
退休时
工作
了29
年零
三个月工龄按29年计算还是30年计算
答:
办理退休,在计算退休养老金时,按照29年3个月计算,在退休之后调整退休金时,缴费年限满多少年计算时,按照29年计算,当文件出现“不满
一年
按照一年计算”的字样时,按照30年计算。
DATEDIF函数
工作
满
1年
年休假
10天
,每增加1年,年休假多
1天
,最长不超过...
答:
十年以上工龄年假通常为
10天
,部分福利待遇好企业,劳动者可以享受更多天的带薪休假。年假:指给职工一年一次的假期。即机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工,凡连续
工作1年
以上的,均可享受带薪年休假。单位应当保证职工享受年休假。2008
年1
月1日《职工带薪年休假...
私企为什么没有年休假
答:
单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常
工作
期间相同的工资收入。(一)职工累计工作已满
1年
不满
10年
的,年休假5天;(二)职工累计工作已满10年不满20年的,年休假
10天
;(三)职工累计工作已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。年休假的休假安排:(一)...
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