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工伤社保局赔偿最简单三个步骤
工伤赔偿
申请书交到
社保局
,多久能赔偿
答:
首先你得拿到劳动能力鉴定结论书也就是鉴定结果,然后单位要把你工伤的所有医疗费用报销完,然后提交相关材料申请
工伤赔偿
,最快也得要
三个
月之后。我见的基本上都得半年左右。
工伤赔偿
中
社保局
承担那些,公司承担那些
答:
(二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项
社会保险
费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。经
工伤
职工本人提出...
在公司未做满一个月也没签劳动合同下
工伤
该如何向公司索赔?
答:
首先劳动法规定劳动合同要在一个月之内签订,所以未做满一个月不能完全以未签劳动合同索赔。其次
工伤
的情况是不论签不签合同的,只要人社局认定工伤,并且你有劳动事实,就应该按照工伤保险条例的规定
赔偿
。之前交了
社保
,赔偿由工伤保险基金会负责。没有交社保,赔偿全部由公司负责。公司不赔偿的可以直接...
十级
工伤
,
社保局赔偿
的7个月一次性伤残补助金,是按每个月的标准底薪算...
答:
根据《
工伤
保险条例》第六十四条:本条例所称本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算。
社保局赔
一次性伤偿补助金2014年怎样
赔偿工伤
答:
按照伤者受伤前12个月工资实际收入的平均数计算。不能证明受伤前12个月实际工资的按照受伤前12个月
工伤
保险缴费基数的平均数计算。
工伤
9级
社保局赔偿
金额,一个月加上加班大约拿2500的工资
答:
工伤
职工鉴定为九级伤残的,除工伤医疗和停止工作治疗工伤期间工资福利待遇之外,享受以下待遇:1、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为9个月本人工资;2、劳动关系解除或者终止时,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用人单位指定一次性就业补助金,具体标准由所在省、直辖市、自治区规定。用人单位没...
请问
工伤
八级(本人当时工资1万1千1个月)
社保局
能
赔偿
多少钱啊?
答:
工伤
保险条例 第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者...
十级
工伤
,
社保局赔偿
的7个月一次性伤残补助金,是按每个月的标准底薪算...
答:
根据《
工伤
保险条例》第六十四条:本条例所称本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算。
的
工伤赔偿社保局
可以全额先行
赔付
吗
答:
有充分证据证明,并经人社局确认,用人单位或者第三人不
赔付
的,可以申请
社会保险
经办机构先行支付。《社会保险法》第四十一条 职工所在用人单位未依法缴纳
工伤
保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当...
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