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对店长本人提建议和意见
对领导个人的评价
意见和
建议有哪些?
答:
对领导个人的评价
意见和
建议参考如下。一、制度 我觉得公司的制度还是有些松散,还需严格要求员工,我认为严格的公司才是一个好公司,才会有好的员工。二、业务知识 不断的给员工进行培训,素质培养,加强业务知识,应变能力,提高推销能力,为客人提供最优质的服务崇旨。三、招聘 目前公司处于缺少人员,...
对领导有哪些
意见和
建议?
答:
二、领导抽烟喝酒,希望领导能注意身体健康。吸烟有害健康,喝酒过多也不利于健康,如果为了公司的利益不得不应酬,也要注意保重,否则拖着病体坚持带领大家,大家于心不忍。三、工作缺乏魄力。领导决策太过于谨慎,特别是决策重大问题时,总是反复调查论证,多方征求
意见
,以求万无一失,缺少说一不二、速...
如何当一个好
店长
?有什么详细的
建议
?
视频时间 00:53
员工给领导
提意见和
建议怎么写
答:
员工给领导提的
意见和
建议,可从以下几个方面展开:1.思想观念方面存在观念落后,工作创新意识有待提高。2.工作作风方面要加强机关作风建设,彻底根除作风浮躁和形式主义。3.工作思路方面要充分发挥职工的主观能动作用,加强各项工作的督察,要注重细节。4.工作举措方面要明确工作思路和部门的职责分工,做...
怎么写对领导的
意见和
建议
答:
这其实是整个建议的核心部分,在前边做了两步铺垫的基础上,这个核心部分才可以登场。而且说得时候,不说成是自己的
建议或
想法,而是说成“受了前边的启发以后的个人的一点不成熟的想法,作为对领导
意见
的补充,供各位参考”。这样,就可以不显山露水地把自己的意见讲出来了。目的只有一个,...
对店长
的评价要从哪几个方面,
答:
第三,持续的学习。学习不仅仅是看书,在教室里学习,更重要的是在工作过程中听到看到感受到的。顾客的感觉是最重要的。当业绩有波动,顾客
提建议
,你看到店里让顾客或者员工感到不便利的地方,就要积极地想着去分析并且进行改进。持续的学习会让你很容易的找到问题的根源,并且进行解决。
如何给领导
提意见和
建议
答:
毛艳说:她是借刚开完会的时间,跟着领导进办公室,向他提了好几条她苦思冥想出来的好建议(他
本人
认为的),领导听后,反应淡淡的,使得她再也没有信心向领导
提意见和
建议。我听完后,很坚定的告诉毛艳,你不但要继续向领导提建议,还要学会用总结的方式表表达,特别要注意自己平时说话做事的风格,更...
如何给领导
提意见和
建议?
答:
为开始与她分析原因。虽然何选择在这个时候向领导
提意见
?得到解释后。也没给领导难看没有在公共场所向领导提意见。令领导当时很难接受。想想,但她不善于察颜观色的做法。作为一名女员工,独自一人跑到领导办公室,开门见山就向领导提意见,给人感觉怪怪的其效果当然不理想。 给她建议是跟领导提意见...
对部门领导的
意见和
建议怎么写?
答:
对部门领导的
意见和
建议如下:1、领导班了应多下基层关心职工,了解基层职工的实际工作生活情况,对职工反映的实际问题,应积极协调解决。2、在管理规章制度检查落实方面,还需持之以恒,不断强化。3、基础设施改造投入需求与财力的矛盾仍然突出。公司应更加科学合理的安排资金,加大投入的力度。4、个别领导...
怎么样做好一个
店长
答:
一个合格抑或说是称职的店长应具备以下几点:一、学会领导统御。威信是让人甘愿接受你影响的心理因素,是你的行为目标。威信使员工
对店长
产生发自内心的归属和服从感,这是精神的作用。当二者不同时,企业中的普通员工较倾向于行政领导,而那些优秀人员则更倾向于精神领袖。以下四点是树立威信主要方法:1...
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