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劳动合同在哪个部门存放
劳动
没有
合同
没有社保应该找
哪个部门
答:
劳动争议由
劳动合同
履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的,由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。第二十七条 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起...
由于计算工龄需要出具以前用人单位的
劳动合同
,是否可以找以前的用人单...
答:
可以尝试申请劳动仲裁,证明劳动关系以及入职的日期即可。法律分析工龄的作用是非常大的,直接影响
到
员工的退休以及福利待遇,而如果
劳动合同
丢失的话,并不会影响工龄的计算。劳动合同丢失也不会影响工龄的认定,工龄是从公司入职的那一天开始算起,想要计算工龄的话是可以根据社保缴费的清单来证明员工的工作...
单位
在什么
情况下必须与员工签订无固定期限
劳动合同
答:
无固定期限合同一经签订,双方就建立了一种相对稳固和长远的劳动关系,只要不出现法律规定的条件或者双方约定的条件,
劳动合同
就不能解除。因此,法律对无固定期限劳动合同的签订条件作了严格的规定,当事人一方并不能随意的要求签订或者拒绝签订无固定期限劳动合同。 根据本条规定,只要出现了本条规定的三种情形,在劳动者主...
就业
劳动合同
等级名册用人单位
在什么
地方盖章
答:
就业、
劳动合同
等级名册,用人单位在左上角的“单位名称(公章)”地方盖章(附图画红圈处)就业、劳动合同等级名册是依据我国《劳动合同法》第七条规定“用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。”所制定的。就业、劳动合同等级名册要按实填写以备查。表格可参照附件...
劳动合同
审查,找
哪个部门
? 我要了解清楚我和单位签订的合同符不符合国家...
答:
给律师咨询费就可以让律师帮你看,国家没有这个
部门
不符合国家国家规定的合同全部或部分无效,通常对劳动者不利的条款都会不符合国家规定,只有
劳动合同
法第二十二条二十三条需要劳动者承担违约金 劳动合同法 第二十二条 用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议...
劳动
仲裁是
哪个部门
管这事
答:
劳动争议仲裁既具有仲裁制度共有的某些特征,同时又有自己的特殊性。劳动局归县级以上人民政府管,主要职责是:1、做好劳动争议仲裁工作,处理用人单位因开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的争议;2、处理因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议。3、处理因履行
劳动合
...
办理劳务资质
在哪个部门
办理
答:
任何单位和个人违反《中华人民共和国
劳动合同
法》的规定,未经许可,擅自经营劳务派遣业务的,由人力资源社会保障行政
部门
责令停止违法行为,没收违法所得,并处违法所得1倍以上5倍以下的罚款;没有违法所得的,可以处5万元以下的罚款。建筑劳务资质的申请,达到相关条件的建筑施工单位
到
当地建设部进行办理即可...
单位不给解除
劳动合同
证明可以起诉吗
答:
1、如果您遭遇公司拒不出具解除
劳动合同
的状况,可以向
劳动部门
提出投诉。2、根据《劳动合同法》,用人单位必须在解除或终止劳动合同时提供书面证明,并在15天内办理档案和社会保险关系转移手续。若用人单位不遵守规定,劳动行政部门可责令其改正,并可能要求其承担赔偿责任。3、劳动者可以向当地劳动行政部门...
在我国
哪里
能办假的
劳动合同
?
答:
但求职者仔细推敲合同后,发现条款表述不清、概念模糊,而切合同内容只约定求职者有哪些义务、要何遵守单位的各项制度,若有违反要承担怎样的责任等等,而关于求职者的权利,除了报酬外几乎一无所有。为稳妥起见,求职者在正式签定
劳动合同
时,最好要求用人单位到劳动行政
部门
所属的劳动事务咨询事务所进行...
劳动合同
孩子入学积分是
哪个部门
管的
答:
人力资源部。人力资源部负责审核职业资格与专业技术职称证书、
劳动合同
、灵活就业登记记录和缴纳社会保险证明等。财政金融局负责保障积分入学工作所需的各项经费。劳动合同孩子入学积分是人力资源部管。选择以劳动合同积分的,在报名系统上填写相关信息及上传积分方历年劳动合同的电子照片,由人力资源
部门
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