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加班费怎么算出来的
请教:月薪制的
加班费怎么算
?一个月上班26天,一天11小时,2600一个月...
答:
按劳动法规定,每月平均工作日为21.75天,而不是26天,超过21.75 天应该按
加班计算
。每天工作8小时,超过按加班计算。平日加班为1.5倍工资,每小时的
加班费计算
方法如下:2600÷21.75÷8×1.5×3(加班的小时数)=67.24;周六周日加班2倍工资,计算方法如下:2600÷21.75×2=239.08;法定...
怎样计算加班工资
?
答:
加班工资计算
方法 (一)1.用人单位在节假日安排劳动者加班的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;休息日用人单位安排劳动者加班的,可以给劳动者安排补休而不支付加班工资,如果不给补休,应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。 2.
计算加班工资的
基数不一定是劳动者的全部工资。
【
加班工资
是按基本工资
算的
吗】加班基数
怎么算
答:
加班工资的计算
方法 (一)1.用人单位在节假日安排劳动者加班的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;休息日用人单位安排劳动者加班的,可以给劳动者安排补休而不支付加班工资,如果不给补休,应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。 2.
计算加班工资的
基数不一定是劳动者的全部工资...
加班费如何计算
?
答:
加班费计算
方式通常是按照员工的基本工资再乘以1.5倍或者2倍。绩效奖金:绩效奖金是由雇主根据员工的工作表现、业绩贡献来确定的奖金。计算方式可以是按照固定比例给予,也可以是根据具体情况而定。社保和税费:雇主需要为员工缴纳社保和税费,这些费用通常是根据员工的工资总额按照一定比例收取的。
底薪2360
加班费怎么算
?
答:
制造业工厂,生产型企业,公司,员工的
加班费
是这样
计算出来的
平时加班费= 2360/21.75/8*平时加班小时*1.5倍 周末加班费= 2360/21.75/8*周末加班小时*2倍 法定加班费= 2360/21.75/8*法定加班小时*3倍
综合工时的
加班费
该
如何计算
?
答:
也就是说,在综合
计算
周期内,某一具体日(或周)的实际工作时间可以超过8小时(或40小时),但综合计算周期内的总实际工作时间不应超过总法定标准工作时间,超过部分应视为延长工作时间,并应当按《劳动法》第四十四条第一款的规定支付
加班工资
报酬(本人工资的150%),其中法定休假日安排劳动者工作的,...
月薪
加班费如何计算
方法
答:
法律主观:
加班工资 如何计算
方法,平时晚上的 加班费 是本人 工资 的150%,双休日是200%,国定假日是300%。但这只是国家规定的比例, 加班 费发放额的关键是工资基数。 职工加班费的基数可以由企业和职工协商来确定,否则企业应按照劳动者本人正常劳动应得的工资确定。企业
计算加班
工资的工资基数,...
excel
怎么算加班费
?
答:
2、然后在C2单元格中输入函数公式:=B2*IF(A2="主管",20,IF(A2="副主管",25,IF(A2="员工",30)))。3、点击回车即可将函数公式的计算结果显示在C2单元格中了,可以看到根据职称为主管
计算加班工资
为“40”。4、向下填充公式即可将所有的
加班费计算出来
,并且根据不同的职称计算的加班工资不同。
2020年节假日
加班费怎么算
答:
每个工人都应该享受法定假日。特殊情况需要劳动者临时加班的,
加班费
应该
如何计算
?一、最新法定节假日
加班工资计算
标准103010第四十四条规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(...
加班费的
标准
怎样
确定
答:
答:用人单位确定
加班费计算
基数的常见情形现在用人单位在确定职工加班费计算基数时,一般有以下几种情形:第一、职工工资分很多细项,但
计算加班费
时仅以“基本工资”作为基数,这种情况相对较多,偶尔有用人单位以“基本工资”与其他工资项目之和作为基数,但并没有包括所有工资项目。第二、以当地的最低工资...
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