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公司没有给员工买社保怎么起诉
公司没有给买社会保险
费用能去法院告么?
答:
用人单位应当自用工之日起三十日内为其
职工
向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费;用人单位应当自行申报、按时足额
缴纳社会保险
费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当...
公司没有给员工买社保怎么
赔偿
答:
5.
员工
在公司工作满一年,公司需支付失业保险金。若
公司有
加班行为,需按法定标准支付加班工资及加付赔偿金。若公司克扣工资,需足额支付工资及加付赔偿金。二、
社会保险
的重要性 1. 社会保险是为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。2. 社会...
在单位上班单位
没有给
自己买保险,自己能不能通过
诉讼
的方式来补上?_百...
答:
以我个人的经验,直接
诉讼
通常不被直接接受,而且由于不被接受,也就
没有
调解或审判程序。用人单位不为劳动者
缴纳社保
,涉及的主要法律主体是《社会保障法》和《劳动合同法》。《社会保障法》是根据《中华人民共和国宪法》精神制定的社会保险法。它是强制性和权威性的。在中国注册的
公司
、法人必须严格遵守...
公司
不
给员工买社保
要
怎么
赔偿?
答:
一个10多年不交社保的单位,还留着它干什么,要么要求
公司
补缴,补偿损失,要么就离职申诉经济补偿金,并要求追溯补缴社保。只要单位
没有
破产,并且你们之间存在劳动合同关系,单位就有义务为每一个
员工缴纳社保
,这是单位应承担的责任,也是劳动者的应享受的福利。如果单位不承担起这个责任,作为劳动者就...
公司没有给员工买社保
和签订合同
怎么
办
答:
一般情况下法律规定
公司
应当与
员工
签订劳动合同、
购买社保
,这是公司法定义务,否则当然是违法的。劳动者应当收集证据到劳动仲裁委员会申请仲裁,或者到劳动监察大队投诉用人单位。要求用人单位补交社保费用并支付不按时签到劳动合同法赔偿金。
公司没有给员工买社保怎么
赔偿
公司没有给员工买社保如何
赔偿
答:
1、
企业
不
给员工买社保
,劳动者可以要求解除劳动合同,并要求经济赔偿。2、根据《劳动合同法》第四十七条,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。3、六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。4、劳动者月工资...
公司没有给员工买社保怎么
办
答:
社保是劳动法规定强制缴纳的,同时劳动合同法也规定,合同内必须
有社保缴纳
协定。也就是说,
企业为员工缴纳社保
是劳动法强制规定的,任何单位如果不为员工缴纳都是违法行为。缴纳时间从员工入职当月起(如果员工是15号前则当月开始,如果是15号以后,则从次月开始)。你们单位不
为员工买社保
,而且还要求...
公司
前几年
没交社保
可以申请赔偿么
答:
公司
前几年没交社保是可以申请赔偿的。根据规定,用人单位有义务为劳动者购买社会保险。如果
没有为
购买社保,是可以要求公司进行赔偿的。员工有权要求公司支付经济补偿金。用人单位与劳动者签订劳动合同后,应当全面履行劳动合同。现公司未按照劳动合同约定
为员工缴纳社会保险
。如果经员工多次催告后仍不为其...
公司没有给员工买社保怎么
赔偿
答:
1、不合法,
公司为员工缴纳社保
是法律规定的强制义务,是由单位和个人按比例共同承担,单位占大头,个人占小头,所谓协议书本身就是违法国家规定的,它是无效的。你可以要求单位给你补交社保,如果单位不同意就向单位所属的劳动保障局投诉或申请劳动仲裁,通过这个途径办理肯定是单位给你补交社保,一般不会...
我在一
公司
上班四年老板
没有给
我
买社保怎么
办?
答:
员工
在公司上班四年,但
公司没有
帮忙
购买社保
,就证明公司没有与员工签订劳动合同,按照劳动合同法规定,可以申请双倍工资赔偿。公司不支付赔偿的,可以反映到就业局解决。
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