88问答网
所有问题
当前搜索:
什么理由让公司不买社保
我可以以
公司不缴纳社保
为由,而解除劳动不去上班吗?
答:
我给你一个方法。首先他没有给你
交社保
,你不用提前30天以书面的形式向他打离职申请。你可以向公司的邮件或者是人事行政部发一个挂号信,或者是公司的邮件发一个函件。写上,因为
公司没
有给我交社保,我被迫离职。这样的话,以后涉及到赔偿,你就会在明显的优势,其次呢,你向你当地的人力资源和社会...
公司
试用期
不交社保
是合法的吗
视频时间 00:18
公司不
帮员工
买社保
,我想辞职,这个
理由
合理吗
答:
员工可以以此
理由
要求离职,并要求
单位
支付解除劳动关系的经济补偿。依据《劳动合同法》第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者
缴纳社会保险
费的;(四)用人单位的规章制度...
员工强烈要求
不买社保
怎么办
答:
综上所述:社保具有强制性,员工在用人
单位
就业的,双方应当共同缴纳社会保险费。因此,即使员工强烈要求
不买社保
,用人单位也应当按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。不给员工缴纳社保对
公司
风险非常大,例如员工发生重大工伤事故,公司要承担各种费用;员工以没有缴纳社保为
理
...
我在
公司
上了两年班了公司以各种
理由不买社保
我该怎么办?
答:
未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。针对一些用人
单位
未按时足额
缴纳社会保险
费的情况,规定明确,由社会保险经办机构责令其限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起按日加收0.5‰的滞纳金;逾期仍
不缴纳
的,由社会保险行政部门处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。
公司不
给员工买社保,让员工写
不买社保
的承诺书合不合法,如员工辞职能...
答:
(三)未依法为劳动者
缴纳社会保险
费的;第四十六条 有下列情形之一的,用人
单位
应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第一条 劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续,且社会保险经办机构不能...
员工离职,当月工作不足一个月,
公司
需要为其
缴纳
当月
社保
吗?
答:
企业
给出的
理由
也总是惊人的相似:
公司
有规定,当月工作不满月,
不缴纳社保
费。如果个人想缴纳,就需要自行承担费用。多数企业在处理员工月末入职、月初离职的
社保缴纳
问题时,也有企业按照内部规定,一般的做法是:针对入职员工,在当月15日之前入职,公司将为其缴纳当月社保,15日之后入职,公司将从下月开始...
...
公司
应该如何正确引导员工
购买社保
?
理由
是
什么
?
答:
不需要引导。如果员工强烈要求不缴税,你
公司
也会引导吗???
社会保险
法和税法都是法。有区别吗?
单位不
给我
交社保
,并给了个很奇怪的
理由
答:
劳动合同法实施细则 第十八条 有下列情形之一的,依照劳动合同法规定的条件、程序,劳动者可以与用人
单位
解除固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同或者以完成一定工作任务为期限的劳动合同:(六)用人单位未依法为劳动者
缴纳社会保险
费的;因此你们
公司
违法很严重你完全可以依法追究其法律责任并要求赔偿 再加...
公司不给交社保
怎么办
答:
(一)请求裁决被申请人为申请人补缴自20XX年XX月至20XX年XX月的
社会保险
;事实与
理由
:2010年9月,申请人应聘进入被申请人质检部担任质检员一职,双方约定基本工资为1600元。进入
公司
后,被申请人不为申请人
缴纳
20XX年XX月至20XX年XX月的社会保险。综上,被申请人已严重违反《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国...
棣栭〉
<涓婁竴椤
6
7
8
9
11
12
13
14
10
15
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜