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一个人可以拿两个公司工资
同
一个人
同一个月,由
两个
不同的
公司
进行了
工资
个人所得税申报,
可以
吗...
答:
不会扣钱的。因为它们不属于同一公司,税钱是由发
工资
的单位代扣代缴的,
两个公司
各发各的工资,各扣各的税,他们是不可能将你的工资合在一起去扣税的,那样不符合财务制度。工资是指用人单位或合法用人单位依照法律、行业规定或与劳动者的约定,以货币形式支付给劳动人员的报酬。工资的计算方式有时薪...
一个人
在
两个公司
有
工资
,A公司是有社保,B公司就只有收入,
可以
在两个公...
答:
与A属于劳动关系,社保缴纳在A,在A
公司
的收入属于
工资
所得,申报工资所得的
个人
所得税,起征点5000元;与B属于劳务关系,无需缴纳社保,在B公司收入属于劳务所得,需申报劳务所得税{800元以内免税,以上部分20%税率};同
一人
不能存续
两个
劳动关系。
两个公司
发
工资
怎么扣个税
答:
一个人
在
两个公司拿工资
不管是在哪一方的工资超过起征点需要缴税,都是按照两处工资所得的总和来计算个人所得税的,即工资计税总额是按照两处工作地点的工资所得相加来计算。但两处拿工资只能在一方来进行专项附加扣除。根据《中华人民共和国个人所得税法》第六条应纳税所得额的计算:(一)居民个人的...
一个人
在
两个公司拿工资
个税问题
答:
一个人
在
两个公司拿工资
不管是在哪一方的工资超过起征点需要缴税,都是按照两处工资所得的总和来计算个人所得税的,即工资计税总额是按照两处工作地点的工资所得相加来计算。但两处拿工资只能在一方来进行专项附加扣除。根据《中华人民共和国个人所得税法》第六条 应纳税所得额的计算:(一)居民个人...
一个人两
份
工资
如何交个人所得税?
答:
一个人
身份证同时给两家
公司
用来报个人所得税,却是
两个
人上班的,这是不符合相关法规规定的。用人单位更不能开具证明,否则要接受处罚的。同一个人两份
工资
个人所得税的缴纳方法:1、有关联关系的两份收入,合并按工资进行缴纳。2、若是兼职,工资按工资标准进行缴纳,兼职那份按照劳务报酬交税。但是...
HR说我的
工资
分
两个公司
发放,这样对我有利,真的吗?
答:
此外,人力又不是财务,为何如此替
公司
的项目子公司的成本发愁,还出谋划策呢?哦,都说了是小公司,小公司人力和财务都
一个人
做,就这么简单。大家记着,尽量别去小公司,比丑人多作怪还要讨厌,各种不正规操作,不胜其烦。当然,如果你实在反对如此分俩公司给你发
工资
,可以提起劳动仲裁,先打个...
一个人
在
两个公司
分别领取
工资
但都没有达到交税标准,税法上对这一情况...
答:
纳税人从两处或两处以上取得的
工资
、薪金所得,由支付所得的单位分别扣缴其
个人
所得税。纳税人应在次月7日内向主管税务机关申报其所得并合并纳税,确定应补缴的税款。例:一位中国公民同时在
两个
单位任职,从派遣单位A每月取得工薪收入1500元,从合资
企业
B单位每月取得工薪收入7400元。计算该公民缴纳的...
一个人
在
两个公司
分别领取
工资
但都没有达到交税标准,税法上对这一情况...
答:
一个人
在
两个公司
分别领取
工资
但都没有达到交税标准,但如果两个地方工资额相加超过了纳税标准,需要看招年综合所得来计税,即两方相加总收入额来计算缴税额。根据《中华人民共和国个人所得税法》第六条 应纳税所得额的计算:(一)居民个人的综合所得,以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项...
一个人
在
两个公司拿工资
,该如何缴纳个税?
答:
两个公司
分别申报,各交各的。第二年3-6月份,通过
个人
所得税APP进行汇算清缴,多退少补。
一个人
在
两个公司拿工资
的个人所得税自行申报问题
答:
一个人
在
两个公司拿工资
不管是在哪一方的工资超过起征点需要缴税,都是按照两处工资所得的总和来计算个人所得税的,即工资计税总额是按照两处工作地点的工资所得相加来计算。但两处拿工资只能在一方来进行专项附加扣除。根据《中华人民共和国个人所得税法》第六条 应纳税所得额的计算:(一)居民个人...
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