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计件工资加班没有加班费怎么举报
怎么举报
公司加班不给
加班费
答:
法律主观:公司无权强制要求员工加班,
员工可以向劳动局举报或者申请劳动仲裁
。员工辞职用人单位不得克扣工资,克扣工资劳动者可以
打12334电话投诉
,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿。劳动者...
打1233投诉加班
不给
加班费
答:
拨打12333
,是可以投诉强制加班的。12333是人力资源和社会保障局的电话。对于任何组织或者个人对违反劳动保障法的行为,都可以
向劳动保障行政部门举报
,由劳动保障行政部门为举报人保密,并依法查处。有。拨打12333,是可以投诉强制加班的。12333是人力资源和社会保障局的电话。对于任何组织或者个人对违反劳动保障...
加班没有加班费
可以去劳动局
举报
吗
答:
法律分析:可以。
建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,催讨被拖欠的工资
。要求解决。劳动监察大队就是处理此类纠纷的专门机构。立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息,提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案,然后给双方举证期...
单位加班不给
加班费
去哪里
投诉
答:
法律分析:用人单位应当支付加班工资,但是却没有支付的,
劳动者可以依法向劳动行政部门投诉,根据规定劳动行政部门应当依法处理
。但如果劳动者是自己主动自愿加班,不是用人单位安排的话,则单位可以拒绝支付加班工资。法律依据:《劳动保障监察条例》 第九条 任何组织或者个人对违反劳动保障法律,法规或者规章...
加班没有加班工资
是否违反劳动法
答:
单位不支付
加班费
处理方法如下:1、协商,与用人单位进行协商解决,一般来说,如果单位不愿支付,协商无法取得效果的;2、调解,有权调解的部门有单位的劳动争议仲裁委员会、人民调解组织、行业性、地域性调解组织;3、
投诉
,向用人单位所在地的劳动监察部门进行
举报
,由劳动监察部门进行处理。劳动监察部门在...
公司加班不给
加班费怎么举报
答:
单位安排劳动者加班但拒绝支付加班费属于违法行为,劳动者可以去劳动合同实际履行地的劳动监察部门进行举报或者
拨打12333
投诉热线进行投诉。加班费的计算方式如下:双休日加班按照平时工资的200%计算,法定节假日加班按照平时工资的300%计算,平时加班按照平时工资的150%计算。根据国务院《劳动保障监察条例》第二顷...
加班不给
加班费
去哪里
举报
答:
如果工作时间外加班却
没有
拿到
加班费
,应及时向劳动保障监察部门
投诉举报
。在提出维权主张时,要注意收集加班证据。如果拿不到加班费,劳动者可以通过两种途径维权:1、向当地劳动保障监察机构进行投诉,由其进行查处;2、因支付
加班工资
发生争议的,可向当地劳动争议仲裁委员会提出申诉,请求裁决用人单位支付...
过节加班不给
加班费怎么举报
答:
一、过节加班不给
加班费怎么举报
1、过节加班不给加班费举报的方法如下:(1)可以向当地的劳动监察大队
投诉举报
;(2)可以通过拨打投诉举报电话来进行处理;(3)向当地的有关部门写信匿名举报。2、法律依据:《中华人民共和国劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间...
加班没加班费
能去劳动局
投诉
吗
答:
一、
加班没加班费
能去劳动局
投诉
吗1、加班没加班费能去劳动局投诉。用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者都可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门也应当依法处理。2、法律依据:《中华人民共和国劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间...
公司下班以后强制要求员工加班还不给
加班费怎么举报
答:
如果用人单位强迫劳动者加班的,可以向当地劳动监察大队投诉,前往劳动部门或者拨打12333都可以的。《劳动合同法》第三十一条,用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付
加班费
。一、公司强制无偿加班该
怎么举报
1、如果用人单位...
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