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福利企业安置残疾人比例
残疾人福利企业残疾人
占比
答:
法律主观:月平均实际安置的残疾人占单位在职职工总数的比例应高于25%(含25%)
,并且实际安置的残疾人人数多于10人(含10人)。月平均实际安置的残疾人占单位在职职工总数的比例低于25%(不含25%)但高于1.5%(含1.5%),并且实际安置的残疾人人数多于5人(含5人)的单位,可以享受企业所得税优惠政策,但...
福利企业残疾人比例
是多少
答:
月平均实际安置的残疾人占单位在职职工总数的比例应高于25%(含25%),并且实际安置的残疾人人数多于10人
。月平均实际安置的残疾人占单位在职职工总数的比例低于25%(不含25%)但高于1.5%(含1.5%),并且实际安置的残疾人人数多于5人(含5人)的单位,可以享受企业所得税优惠政策,但不得享受增值税或营业...
如何申办社会
福利企业
?
答:
企业提出资格认定申请前一个月的月平均实际安置就业的残疾人职工占本单位在职职工总数的比例
达到25%(含)以上,且残疾人职工不少于10人
;企业在提出资格认定申请的前一个月,通过银行等金融机构向安置的每位残疾人职工实际支付了不低于所在县(市、区)最低工资标准的工资;企业在提出资格认定申请前一个...
残疾人
占全部职工总数的百分之几为
福利企业
答:
2、企业安置“四残人员”比例占企业生产人员的35%以上
,免征营业税〔广告业除外〕、企业所得税。超过50%以上的可以免征增值税。超过10%不到35%的减半征收企业所得税。3、由企业提出申请,经税务部门、民政部门验收合格,并发给《社会福利企业证书》,即可享受免税优惠。一般实行年检制。
国家对
残疾人福利
性
企业
有什么扶持政策?
答:
(一)安置的残疾人占本单位在职职工人数的比例不低于25%(含25%)
,并且安置的残疾人人数不少于10人(含10人);(二)依法与安置的每位残疾人签订了一年以上(含一年)的劳动合同或服务协议;(三)为安置的每位残疾人按月足额缴纳了基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会...
安置残疾人企业
所得税优惠政策
答:
凡安置四残人员占生产人员总数的
比例
超过百分之十未达到百分之三十五的,减半征收所得税;4、对民政部门举办的
福利
工厂用地,凡
安置残疾
人员占生产人员总数百分之三十五含百分之三十五以上的,暂免征收土地使用税。减免规费的内容:1、凡
残疾人
本人从事手工业、商业、服务业、修理业等,规模较小的,登记费...
办理
福利企业
所需
残疾人
的
比例
是多少?
答:
比例达到25%(含)以上,且残疾人职工不少于10人
。具体条款如下:1、根据《福利企业资格认定办法》第四条:申请福利企业资格认定的企业,应当具备下列条件:(一)企业依法与安置就业的每位残疾人职工签订1年(含)以上的劳动合同或者服务协议,并且安置的每位残疾人职工在单位实际上岗从事全日制工作,且不...
残疾人
能进厂打工吗
答:
根据规定,
福利企业
“是工商行政管理机关登记注册,
安置残疾人
职工占职工总数25%以上,残疾职工不少于10人的企业。”2、盲人按摩机构:是为发挥盲人触觉灵敏、定力集中的特点,以主要解决盲人就业为目的的残疾人集中就业单位。根据规定,盲人按摩机构,包括依法在卫生行政部门登记的、集中安排视力残疾人就业的...
残疾人福利
性单位定义
答:
集中使用残疾人的用人单位中从事全日制工作的残疾人职工人数,应当占本单位在职职工总数的25%以上,并且实际
安置
的残疾人人数在10人以上。 集中使用残疾人的用人单位的资格认定,按照国家有关规定执行。集中安排残疾人就业的福利性单位,主要包括
残疾人福利企业
、盲人按摩机构以及其他福利性单位。(一)残疾人福...
福利企业
税收优惠政策是什么
答:
1、
企业
实际
安置
的
残疾
人员占企业在职职工总数的
比例
必须达到25%及以上。2、企业依法与安置的每位残疾人员签订一年以上的劳动合同。3、企业依法为安置的每位残疾人员参加基本养老保险、基本医疗保险、失业保险和工伤保险,并及时、足额缴纳社会保险费。4、企业通过银行(包括信用社等开办代发工资业务的金融机构)...
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