88问答网
所有问题
当前搜索:
病假超过多久不享受年休假
病假多久不享受年休假
答:
法律分析:只要是工伤,不管多久企业都不能取消年假。职工有下列情形之一的,不享受当年的年休假:(一)职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的;(二)职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的;(三)累计工作满1年不满10年的职工,
请病假累计2个月以上的
;(四)累计工作满10年不满20年的...
病假超过
多少天不能休
年休假
答:
(四)累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的
;(五)累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的。法律依据:《企业职工患病或非因工负伤医疗期的规定》 第三条 企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,国家规定门诊病假最多开几天根据本人实际参加工作年限和在本单...
病假多久
取消年假
答:
法律分析:职工依法享受寒暑假,
休假天数超过年休假天数的可以取消年假
,员工请假连续20天以上,但是单位未给予扣除工资的情况也可以取消年假。工作满一年不满十年的,请病假累计两个月以上的、或者工作10年以上不满20年的,请病假累计
3个月以上的
、工作20年以上的员工请病假4个月以上的均取消年假。法律依...
...请
病假
累计( )个月以上的
不享受
当年的
年休假
。
答:
【解析】累计工作满20年以上的职工,
请病假累计4个月以上的不享受当年的年休假
。
病假多久
取消第二年
年休
答:
请病假累计3个月以上的;(5)工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的
。2、职工已享受当年的年休假,年度内又出现下列情形之一的,不享受下一年度的年休假:(1)请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的;(2)累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的;(3)...
病假超过多久不享受年休假
答:
请病假后不享受当年年休假的时间规定如下:1、累计工作满1年不满10年的职工,
请病假累计2个月以上的
;2、累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的;3、累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的。单位不安排职工年休假的处罚:1、单位不安排职工休年休假又不依照本条例规定...
请多少天
病假
就不能
享受年休假
?
答:
1、 职工有下列情形之一的,不享受当年的年休假:(1)依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的;(2)请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的; (3)工作满1年不满10年的职工,
请病假累计2个月以上的
;(4)工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的;(5)工作满20年以上的...
病假超过多久
就没有年假
答:
病假请多久没有年假视情况而定:1、累计工作满1年不满10年的职工,
请病假累计2个月以上的
;2、累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的;3、累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的。病假工资标准具体如下:1、职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的病假工资(又称...
一年
病假超过
多少天取消年假
答:
一年病假超过多少天取消年假规定如下:1、累计工作满1年不满10年的职工,
请病假累计2个月以上的
;2、累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的;3、累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的。除此之外,职工不享受当年的年休假还有以下情形1、职工依法享受寒暑假,其休假天数...
年假和
病假
有冲突么
答:
法律分析:病假跟年假是冲突的。根据《职工带薪年休假条例》规定,累计工作满1年不满10年的职工,
请病假累计2个月以上的
;累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的;累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的是不能享受当年的年假的。法律依据:《职工带薪年休假条例》第三条 ...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
累计病假跨年还是当年
一年病假超过多少天取消年假
病假天数
连续病假跨年怎么处理
病假满多少天没有年假
当年病假超过多少天没有年假
休病假多久无法进职称
病假超多少天没有年假
病假多少天没有年休假