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灵活就业社保工龄
灵活就业
养老保险和
工龄
有关系吗
答:
工龄是缴交社会保险基金的年限
。自己缴纳的社保,退休时也是算工龄的。个人缴交社会保险基金和单位缴交社会保险基金都算是缴交社会保险基金的年限。也就是说,无论是在企业,还是以自由职业者的身份缴纳的养老保险,退休时,都是计算工龄的。什么是灵活就业人员 灵活就业人员是指以非全日制、临时性和弹性工...
灵活就业社保
算
工龄
吗
答:
综上所述:灵活就业社保是否算工龄并没有明确的法律规定,实际操作中各地可能存在差异
。因此,灵活就业人员需要了解当地的具体政策规定和实际操作情况,以便更好地维护自己的权益。同时,政府和社会各界也应加强对灵活就业人员的关注和保障,为他们提供更加公平、合理的社保和工龄认定机制。法律依据:《中华人民...
灵活就业
算不算
工龄
答:
灵活就业不算工龄
。灵活就业人员的工作形式与传统企业职工不同,因此在工龄的计算上也有所区别。灵活就业包括自由职业者、个体工商户、临时工、小时工和兼职人员等,工作时间、收入报酬、工作场所、保险福利和劳动关系等方面具有较大的灵活性。由于这些工作形式不属于传统意义上的全职工作,通常不会按照固定的...
灵活就业
人员算
工龄
吗?
答:
灵活就业人员没有工龄
。灵活就业人员根本没有工龄,无需计算。灵活就业人员就是我们通常所说的自由职业者,没有工作单位,不与任何单位存在雇佣关系。工龄是指职工自与单位建立劳动关系起,以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间。灵活就业保险办理流程如下:1、个人名义交纳需要到户口所在地社保局申请,...
灵活就业
算工作年限吗
答:
灵活就业
人员计入累计工作年限,灵活就业人员
参保
的基本养老保险,实际上也是属于职工养老保险的范畴,所以
工龄
也是正常计算的。灵活就业人员计入累计工作年限,灵活就业人员参保的基本养老保险,实际上也是属于职工养老保险的范畴,所以工龄也是正常计算的。灵活就业人员和企业在职职工的养老保险参保年限是完全相同的...
灵活就业
算不算
工龄
最新文件
答:
该社保算
工龄
。
灵活就业参保
者退休养老金待遇计算参数里的实际缴费年限,就相当于工龄,在计算退休养老金待遇时,所起的作用与工龄的作用是一模一样的。工龄一说是专门针对养老保险统筹之前参加正式工作的参保者的专用名词,产生于社保统筹之前。
你好请问女性
灵活就业
人员要提前几年在企业交养老保险才能50岁退休呢...
答:
法律分析:实际上,
灵活就业
的女性不是按照50岁退休,而是按照55岁退休。但是有一种情况也可以办理50岁退休的标准,就是自己曾经在企业单位工作过,并且在企业单位工作了15年以上,缴纳了个人
社保
达到15年以上,那么这种情况是可以按照50岁的标准来办理退休的。法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法...
灵活社保
交十年以上算连续
工龄
吗
答:
由于
灵活就业
者通常被称为
自由职业
者,他们并无正式的全职工作单位,因而亦不存在与任何特定组织之间的雇佣关系。而"
工龄
"则是依据企业相关的规定,从员工正式成为其内部员工之日起,以其工资收入作为主要乃至唯一的生活来源或者经济来源的时间界限。在享受医疗保障方面,灵活就业医保卡尽管在退休之后无法返款...
下岗工人自己交
社保
,退休时算
工龄
吗?
答:
法律分析:算的。无论是个人身份交的,还是单位代扣代缴的,权利是相同的,都是任何情况下不能剥夺的。下岗工人一般都是以
灵活就业
人员身份参加城镇职工
社会保险
。其中养老保险和医疗保险的
工龄
=缴费年限=视同缴费年限+实际缴费年限。下岗工人的工龄一般分为三个部分:第一部分是下岗前的视同缴费年限,第...
灵活就业
交
社保
算不算
工龄
答:
算
工龄
。根据相关规定,
灵活就业
者可以自己缴纳
社保
,费用由自己承担,既然缴纳了社保,退休时就会算工龄,可以正常领取养老保险。法律分析如果流量远远低于保证精确度的最小流量,将导致无输出(如涡街流量计)或输出信号被当作小信号予以切除(如差压式流量计),这对供方来说都是不利的,有失公正。为了...
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