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工厂组长不让加班的原因
车间
组长不
安排我
加班
和组长理论对吗?
答:
加班在车间里面其实是特别累的一件事儿,你的组长不让你加班,
说明他是比较偏向你的
,你不应该和你的组长他理论这件事。
组长
故意
不让
员工
加班
是不是想收礼?
答:
组长不让员工加班,
并非是想收礼
。根据《劳动法》的规定,排除第四十二条规定的情形,用人单位安排加班应当与工会和劳动者协商,征得劳动者同意,且每天加班时间不得超过3小时,每月不得超过36小时,并依法支付加班工资或安排补休。
加班不仅妨碍劳动者休息
,极易引发劳动争议,而且增加用工成本,对用人单位来...
组长
开会说周一上到礼拜六从来
不加班不让
我加班,别人都在加班?
答:
首先是不是你不想加班呢,还是他不让你加班,你首先要搞清楚这个问题。
或者是你在工作上没有好好的表现
,他就让别人加班,不让你加班,这是对你的惩罚。或者你可以找他谈谈,看你错在哪里你可以改回来,让他叫你加班。
在
厂子
里上班,
组长
老是
不让
我
加班
,怎么办?其他同事有加的,有不加的...
答:
你可能是刚到那厂,新工人无论在哪都会先吃点亏,时间久了就好了。
想问一下,
组长
有权利
不让加班
吗
答:
1)法律没有规定不让加班是违法的,只规定强制加班和超时加班违法,所以你无法告赢的
。2)你喜欢加班,说明是个勤劳的人,你完全可以去找个第二职业,打双份工,这样钱更多。
员工在厂里面做事慢,
组长不
要你
加班
,而且辞退员工有这个权利吗?_百度...
答:
并按照劳动合同的约定执行。如果员工没有违反公司规定,且合同未到期,公司
不能
随意解除劳动合同。2. 临时员工的工作表现不符合要求时,其上级领导有权对其进行辞退,且通常无需提供辞退
理由
。这是根据劳动法的规定,临时员工与公司之间的劳动合同性质决定了这种权利。
观澜富士康线长
组长
有没有权利
不让
员工 星期六不给
加班
答:
这个是有权利的,比如
加班
人数要不了平时那么多人就要线长安排提报加班人员名单,如果每次周六都
不让
你加班那你就可以向上面反应这个情况,可能他有意针对你了,一般都能解决的。
跟
组长
吵了几句老大
不让加班
可以去劳动局告他吗
答:
不可以。根据《劳动法》第四十一条、第四十四条规定,用人单位因为生产经营工作需要,安排劳动者延长工作时间需要与劳动者协商,
加班
由用人单位安排。法律保护劳动者的休息权,对加班进行诸多限制,用人单位无论什么
原因
,不安排劳动者加班不违法。
在上海达丰
组长
为什么不给老员工报周六周日
加班
呢?
视频时间 00:29
组长不
给员工
加班
;员工上正班不做事被开除合理吗
答:
可以开除,给赔偿金就行。根据《劳动法》第41条规定,用人单位延长工作时间(也就是
加班
),应与劳动者协商。既然是协商,当然就应该就加班时间和加班报酬协商一致,否则就是强迫劳动。只有四种情况不得拒绝加班:发生自然灾害、事故或因其他
原因
,使人民的安全健康和国家资财遭到严重威胁,需要紧急处理;...
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