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员工福利可以行政拨款吗
湖北省总工会发放
职工福利
工会经费不足
可
从
行政
经费拨入吗
答:
不可以
,行政经费不能用于发放福利。因为收入不合法。根据工会法,行政拨款为第四十五条"各级人民政府和企业、事业单位、机关应当为工会办公和开展活动,提供必要的设施和活动场所等物质条件"等相关规定。
行政
经费
可以
发
职工福利吗
?
答:
这个不能够吧
,毕竟用途不同
劳动法 规走事业单位在编合同制工人
可以
发
福利
,补助吗?
答:
合同制工人的工资是单位发放,不享受行政拨款
。工资是单位核定的标准,这个和在编的差别不会大,但在编人员每月有财政拨款的编制补贴,这是合同制工人所没有的,此外很多福利可能享受不到
行政
事业单位的
福利
费列支范围有具体文件吗?
视频时间 00:35
...发给工会
员工
的过节费、
福利
津贴是入到
行政
支出吗?
答:
是的
。工会发给工会员工的过节费、福利费津贴等,属于行政支出的职工福利费支出 但仅限于工会员工 如果是公司全体员工,对于非工会员工部分,则不应该通过工会账务来发放
行政
经费弥补工会经费用于发放
福利吗
答:
法律分析:不
可以
的。工会经费是工会组织开展各项活动所需要的费用,工会经费主要用于为
职工
服务和工会活动。经费使用的具体办法由中华全国总工会制定。法律依据:《中华人民共和国工会法》 第十条 基层工会委员会设立的条件,即企业、事业单位、机关有会员二十五人以上的,可以单独建立基层工会委员会。不足...
请问,我公司的
行政拨款
给我公司的工会委员会发
福利
,行政这笔拨款是应该...
答:
应该做
福利
费,营业外支就性质变了。
公司
员工福利
,比如说过节费、端午节、中秋节之类的?都是哪个部门经手...
答:
员工福利
是人力资源部门经手的 小公司人事和
行政
一个部门 就由他们部门负责 当然也得走财务部门 把申请的经费(领导签了字的)拿到财务申请截止 买完东西 把发票贴上去 把自己的借支单冲销掉就
可以
了
行政
机关出钱为干部
职工
体检违反八项规定吗
答:
行政
机关出钱(只要不是挪用公款的情况)为干部职工体检不属于违反八项规定。体现是机关领导关心下属,有一个强健的身体,是做好工作的前提,同时营造出一个和谐的氛围。一、财政部《通知》规定,
职工福利
费包括发放给职工的以下各项现金补贴和非货币性集体福利:1、为职工卫生保健、生活等发放的各项现金补贴...
行政
事业单位
福利
费使用范围和标准
答:
行政
事业单位
福利
费的使用范围和标准,主要涉及到
员工
的生活补助、健康保障以及其他符合规定的福利支出。一、福利费使用范围 1、员工生活补助:包括餐补、住房补贴、交通补贴等,旨在减轻员工的生活负担,提高生活质量。2、健康保障:包括定期体检、医疗保险、工伤保险等,保障员工的身体健康,减轻医疗负担。3、...
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