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劳动合同由谁保存
双方签订的
劳动合同由谁保存
?
答:
劳动合同的保存
1. 劳动合同由签订劳动合同的双方各自保存一份
。这意味着用人单位和劳动者都应该保留他们各自签署的合同副本。2. 劳动合同的生效需要用人单位与劳动者双方在合同文本上签字或盖章。一旦签字或盖章,劳动合同即告生效,并且用人单位必须向劳动者提供合同副本。3. 法律规定,包括劳动合同的任何...
劳动合同
一式三份,三份都交给谁
答:
法律分析:一份存根留用人单位保存
,一份交劳动者保存,一份放劳动者档案。公司和劳动者签字盖章。如果原件不够,可以请收取原件的单位在复印件上加盖鲜章,并注明此复印件与原件一致,原件存何处的字样。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第十六条
劳动合同由用人单位与劳动者协商一致
,并经用人...
双方签订的
劳动合同由谁保存
?
答:
双方签订的劳动合同由签订劳动合同的双方都保存一份
。
劳动合同由用人单位与劳动者协商一致
,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。包括变更后的劳动合同文本,法律规定均要求由用人单位和劳动者各执一份。 一、双方签订的劳动合同由谁保存?一般...
劳动合同
丢了可以补吗
答:
劳动合同丢失是可以补办的。劳动合同一般一式二份,
由劳动者本人、用人单位各保存一份
。如果劳动者保存的一份丢失,
可以到用人单位复印他们保存的一份
,然后加盖印章,标注复印来源即可。
劳动合同丢失可以与用人单位协商补签合同
。也可以复印用人单位保存的劳动合同加盖印章。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致...
劳动合同
签好后劳动者是否可以
保存
一份
答:
法律分析:劳动合同签好后劳动者是可以保存一份的
。劳动合同经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效,由用人单位和劳动者各执一份。用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三条 订立...
劳动合同保存
在哪里
答:
法律主观:
劳动合同
可以
存放
在公司。劳动合同一式两份,劳动者和用人单位各
保管
一份。如果用人单位不给劳动者劳动合同,劳动者可以去当地人力资源和社会保障局投诉该用人单位。法律客观:《劳动合同法》第三条订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有...
劳动合同
是原件可以吗
答:
劳动合同原件是由单位和个人各自保存一份,只要用到劳动合同的地方原件都是可以的。依据《劳动合同法》第十六条
劳动合同由用人单位与劳动者协商一致
,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
签订的
劳动合同
两份都由公司
保存
着合理吗?
答:
签订的
劳动合同
两份都由公司
保存
着是不合理的。双方签订的劳动合同两份都由企业进行保存显然是不合理的甚至是不合法的。书面的劳动合同应当由用人单位和劳动者各持有一份。用人单位应当将其中一份书面劳动合同交给劳动者。如果用人单位起没有将签订的劳动合同交付给劳动者的话,劳动者是可以向相关劳动部门...
离职了
合同
需要留着么
答:
法律分析:合同需要留着。劳动合同在离职时不需要上交公司。如有必要可暂交由公司人事办理劳动合同解除手续,在劳动合同上加盖作废章。但是最终劳动者本人必须持有一份,并且用人单位自己那一份必须留存二年备查。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第十六条
劳动合同由用人单位与劳动者协商一致
,并经...
公司员工签完
劳动合同
后怎么处理劳动合同,放哪里去啊?还有什么手续要处 ...
答:
用人单位与劳动者签订
劳动合同
后,要返回劳动者一份劳动合同,而且
合同书由
劳动者自己
保管
。用人单位则带上另一方劳动合同复印件、花名册、劳动者身份证相关证件复印件,到劳动局备案,进而到社保局给劳动者办理社保手续。
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