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公司无故拖欠工资怎么办
公司无故拖欠工资怎么办
答:
法律分析:1.可以打人力资源和社会保障局的电话投诉或者到劳动局监察大队投诉
。2.可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿。3.可以向当地劳动监察行政部门进行举报,由劳动监察大队责令用人单位支付工资。4.劳动监察大队协调不成的,劳动者可以申请劳动仲裁。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四...
公司拖欠
员工
工资怎么办
?
答:
公司拖欠员工工资的,
劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿
,并可责令其支付赔偿金。法律依据:《工资支付暂行规定》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其...
公司拖欠工资
不给
怎么办
答:
公司拖欠工资不给处理方式如下:
1、沟通协商解决;2、协商失败,到当地劳动行政部门申请劳动仲裁,通过劳动仲裁下达的裁决书,向单位索赔
,如果还不赔,可申请法院强制执行;3、按上述途径索取工资的同时,还可要求单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准加付赔偿金。
拖欠工资仲裁
具体流程如下:1、...
公司拖欠
员工
工资怎么办
?
答:
法律分析:用人单位拖欠员工工资的,
可以向劳动行政部门进行投诉
,由劳动行政部门责任用人单位支付劳动者工资报酬,和逾期支付劳动者工资的相应补偿。也可以向劳动仲裁部门申请劳动仲裁。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第九十一条用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的...
劳务
公司拖欠工资
不给
怎么办
视频时间 01:51
公司
一直拖着不发
工资怎么办
答:
1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;2、可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以
拖欠工资
提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。...
如果
公司拖欠工资
不给
怎么办
答:
拖欠工资不给的解决方法:1、向当地劳动保障监察机构投诉举报。2、向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。3、通过诉讼途径解决。根据国家规定在仲裁或诉讼的时候,要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。
无故拖欠工资
是用人单位在没有任何合法甚至合理...
公司拖欠工资怎么办
答:
第一,可以先跟
公司
领导或者公司人事协商,问清楚为什么没有按时支付
工资
,并尽量好好沟通协商好支付工资日期。第二,如果在跟公司的协商过程中觉得不合理的话,可以收集好相关证据,比如劳动合同、社保证明、工资银行流水、打卡记录、工衣工牌等,然后带上有的资料到当地劳动监察部门投诉,要求公司限期支付...
公司拖欠工资
不给发
怎么办
答:
公司
不发工资
拖欠工资
的解决办法如下:1、当事人可以向当地劳动保障监察机构投诉举报;2、当事人可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁;3、如果未签订劳动合同:(1)可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资;(2)如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金;4、针对劳动纠纷案件,经...
公司
拖着
工资
不给发
怎么办
视频时间 01:07
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