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一般公司加班费多少钱一小时
劳动法
加班费
规定
多少钱一
个
小时
答:
劳动法
加班费
规定
多少钱一
个
小时
,主要依据劳动者的工作性质、工作时间以及劳动合同中的约定等因素来确定。在
一般
情况下,劳动法规定了加班费的最低标准,用人单位在支付加班费时,不得低于这一标准。首先,根据《中华人民共和国劳动法》的相关规定,用人单位安排劳动者延长工作时间的,应当支付不低于劳动者...
加班费一小时多少钱
答:
法律主观:根据《 劳动法 》第四十四条、劳动部《 工资 支付暂行规定》第十三条规定, 加班工资 应当按以下方式计算: 工作日 加班 :
小时加班工资
标准 = 劳动合同 规定的月工资标准÷(月计薪天数21.75×8小时)×150%; 休息日加班:小时加班工资标准 = 劳动合同规定的月工资标准÷(月计薪天数21....
现深圳劳动法规定周六.日
加班
划
多少钱一小时
?
答:
A、在标准工时外延时工作的:6小时*小时工资8.63元*150%=77.67元;
B、在休息日加班的:6小时*8.63*200%=103.56元
;C、在法定节日加班的:6*8.63*300%=144元。
加班费一小时多少钱
答:
法定节假日加班费的计算方式:
月工资÷21.75÷8×加班小时数×3倍
。
底薪5300
加班费多少钱一小时
答:
所以日薪:1500÷21.75=68.97元工作日延时加班(每小时):1500÷21.75÷8×1.5=12.93元休息日加班(每天):1500÷21.75×2=137.93元法定假日加班
(每天):1500÷21.75×3=206.9元以上是标准口径,即国家相关法规里有明确的。但一般情况下,大部分企业不会参照国家标准去支付加班费,而是将21....
劳动法规定
加班费多少钱一小时
答:
法律分析:劳动法规定
加班费
的标准:工作日加班费不低于工资的百分之一百五十;休息日加班费不低于工资的百分之二百;法定节假日加班费不低于工资的百分之三百。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间
工资的工资
报酬:(一)...
职工
每小时加班工资
怎么算
答:
职工每小时的加班工资应该用月工资除以21.75除以8,乘以
加班小时
再乘以1.5倍到3倍,先计算出自己每个小时的实际工资收入,然后看用人单位安排加班的具体时间,如果是在双休日被安排加班的,双休日的
加班工资是每小时工资
收入的两倍。 一、职工
每小时加班工资
怎么算?1、工作日
加班费
的计算方式:月工资除...
底薪2020
加班费
1.5倍一个
小时
是
多少钱
答:
周末
1小时加班费
:2020/21.75/8*2;法定节假日1小时加班费:2020/21.75/8*3。相关法律依据:《工资支付暂行规定》第十三条规定,用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后,根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的,应按以下标准支付工资:(一)用人单位依法安排劳动者在日法定标准...
工资
4000上班21天
加班
9小时怎么算工资,
一小时
18元?
答:
得到总工资:总工资 = 基本工资 +
加班工资
总工资 = 190.48元/天 × 21天 + 162元 = 约 4199.08元 所以,根据您提供的信息,您的工资应该约为4199.08元。请注意,这个计算是根据您提供的信息和计算方法估算得出的,实际的工资可能会因
公司
政策和其他因素而有所不同。
员工正常
加班一小时多少钱
答:
一、员工正常加班
一小时多少钱
? 加班一小时的
加班费
是平时工资收入的1.5倍到3倍不等。 《工资支付暂行规定》 第十三条 用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后,根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的,应按以下标准支付工资: (一)用人单位依法安排劳动者在日法定...
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