我在教育培训机构上班,应聘的是老师,却做了前台咨询,工作了10天后,觉得自己不适合这个工作岗位。便

我在教育培训机构上班,应聘的是老师,却做了前台咨询,工作了10天后,觉得自己不适合这个工作岗位。便提出辞职,而后办了离职手续,可是工资却是按试用期600元➕课时费计算的,也就是说我工作了10天只能拿200元钱?每天工作都不低于10个小时呢!我和妈妈去了两次她都一直坚持说工资要等规定时间15号去拿,至于拿多少按试用期规定的工资算,可是一开始她跟我说试用期是1500到2000一个月的工资,后来又说是600元底薪!

600底薪加上抽成吧(抽成包括很多,比如成绩排名,卫生评比排名,比赛排名等等)还有课时的追问

600元底薪加课时费,可是我一个前台哪里来的课时费啊

追答

总计啊

追问

所以试用期前台只有600元一个月,而10天也就200元。你说这都什么人什么事啊!

追答

正常人未必做不出龌蹉事,对吧?

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第1个回答  2015-09-04
这个你要找证据,没有证据只能挨宰追问

什么证据呢?

追答

他跟你说的试用期工资的证据

追问

合同上面都有的。

追答

那就没问题,保留好合同,等拿工资时候拿着合同去找他就行了

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