一个好公司重要，还是好的岗位比较重要

Question

如题所述

Answer 1

题主看着好像是提了一个选择题，但实际上这个选择题并不是非此即彼的关系，而且影响因素有很多，很难说哪个更重要。
【最关键的看你想要什么】
A.如果是未来的发展机会，那肯定是好公司（不知道题主对好公司的定义是什么），一般情况下好公司意味着健全的管理体系，有好的业务和发展前景，有稳定乐于沟通的团队等等，即便你是好公司里一个一般岗位的员工，你也会在意识上形成比较完整的职业印象，包括职业规则，职业精神，职业素养，职业规划，发展路径等等。
B.如果是想做自己喜欢的事，那肯定是好岗位。一个好的岗位能够给你莫大的成就感和优越感，这是职场里面最重要的东西之一，一旦内心能够得到满足，其他的也就不用多说了。但相比较于好公司，假设你所在的是一家很一般的公司的关键岗位，虽然短期之内看起来你身居要位乐此不疲，但一旦整个公司陷入困境或者风险，皮之不存毛将焉附，裁员也将随之来临。
总之就好比买股票，看你想投长线还是短线了。

Answer 2

如果所在公司没有生死未卜，前途难料的情况，那好的岗位比好的公司更重要。有句俗话叫宁做鸡头，不做牛尾。好的岗位更能发挥个人能力，实现自己的想法，体现自己价值。

Answer 3

没有好公司哪来的好岗位。一个垃圾公司那什么提供好岗位。不知道题主的好岗位指的什么。正大公司一万买一个班长，三万买个科长。你看这个岗位怎么样。

Answer 4

1公司不好岗位好，天天拿着好工资，成天看着世态炎凉，一屋子行尸走肉！成天提心吊胆，防贼防盗防内鬼，防大奶二奶和三奶。身心疲惫。2公司好，岗位不好！待着顺心，以后会更好！天天和风细，春风拂面！

Answer 5

大公司好像不容易升职吧但比较稳定，成长中的企业容易升职不稳定因素可能很多。