到了退休年龄不办退休手续会怎样

如题所述

到了退休年龄而不办理退休手续那是想继续工作了,但是继续工作又跟你办不办退休手续其实没有多大的关系,即使你办了退休手续,你也可以继续工作,没有必要为了继续工作而故意不办理退休手续。
在单位的角度而言,只要你到了退休年龄,劳动合同自动解除,单位完全可以从你退休次月开始,不给你安排工作,不给你发放工资,所以从单位的角度来看,你不办理退休手续对他们而言是没有多大的影响的。
对于社保管理中心而言,本人不主动去办理退休手续,是不会给你发放退休工资的,所以损失的只有你个人。
建议你到了退休年龄就按时办理退休手续,让自己先有个保障。如果确实希望继续工作,可以跟单位协商返聘或者是重新找一个愿意招聘退休工人的单位继续参加工作。
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第1个回答  2022-11-06
分析
工人的退休年龄需要根据具体情况分析:
1、国家法定的企业职工退休年龄是男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁;
2、对于从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;
3、因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满50周岁、女年满45周岁。
一、职工的退休流程如下:
1、申报人准备好身份证、户口本、照片及申报退休的相关材料;
2、申请人向所在单位、申报,企业存在的去企业、失业人员去辖区就业局申报;
3、企业向当地人社部门申报;
4、合格后、档案转入当地社保局、社保局负责核定待遇;
5、等待社保局通知。社保局会通知办卡,按手印,手续都办好后次月可以领取待遇。
二、参保人办理退休时需提交以下资料:
1、须填写《退休人员申请表》;
2、本人一寸彩色照片一张;
3、身份证复印件一张。
综上所述,法定的退休年龄是男职工年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁。职工退休时需要准备好身份证、户口本、照片及申报退休的相关材料,而对于参保的职工,退休时需要提交一寸彩色照片以及身份证复印件。本回答被网友采纳
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