如果试用期提前三天告知单位，但单位以没有交接人或交接无法办理为由拒绝办理离职手续，如何处理？

三天之后要如何与单位沟通？

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推荐答案 2011-08-23

没什么好说的,按<<劳动合同法>>第4章第37条“劳动者提前30天以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3天通知用人单位，可以解除劳动合同”。如果没有和你签定劳动合同的，你还可以要求双倍工资。但是，要有充足的证据。

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第1个回答 2011-08-23

一般提前一个月告知的。不怕扣钱就走人。

第2个回答 2011-08-23

试用期只需三天就可以，法律是支持的

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