我在一公司上班没签合同 然后我因为有事10天没上班，那时做了口头辞职，10天后辞职会发工资吗？

Question

如题所述

Answer 1

口头辞职无效，单位要算你旷工怎么办？工资是给的，旷工的处理另外计算。

Answer 2

首先一个问题是你工作多长时间，是否超过两个月，如果是的话你可以随时此致甚至口头辞职，而且可以要求公司补偿不签劳动合同的公司补偿。如果你还在试用期的话，可以随时辞职，工资按实际上班儿天数结算

Answer 3

按说工资是该发多少就要发多少的，但是这个要看你们单位怎么处理了，你们的做法都不对，不签合同、没有书面辞职，说什么都没有理。

Answer 4

发，做多少天，发多少天。