以前上个公司有个领导，为人已经四十多岁了，模样看上去也是沧桑不已。跟他当年一起进公司的同事，在今天都已经奋斗到了公司内部的经理、副总级别，而唯有他却一直都在课长的级别停留着。
说他没有能力吧，但到底是为公司服务了那么多年；说他没有才干吧，他又能够将部门内的事情处理得井井有条。但是为什么却一直得不到老板的赏识呢？到底还是因为他总是倚老卖老吧。
也许是在公司工作日子长了，课长对于新来的90后同事总是喜欢鸡蛋里挑骨头，当新人在会议上提出自己的观点时，课长却总是对他人的想法提出怀疑以及否认，如此多次后，大家也都渐渐远离了跟课长的相处。
如果当你觉得自己不够受这个世界青睐的时候，其实去看到别人的好，也是换个角度看世界。而你身边那些容易“看不起”你的人，其实在他们的内心里，他们也往往是看不起自己的。
1. 把自己的直白当作挡箭牌
曾几何时，“直率”是用来形容他人言行直接不做作的褒义词，被形容之人一定是可爱率真的。但如今也有不少人，将自己的“直白”当作是直接不做作，一边说着伤害别人的话，另一边又一边说着“不好意思，我说话有点直白。”
被直白的人伤害却不能说出半句怨言的朋友，其实相处起来真的不容易。
2. 容易在你看不到的地方说你的不是
当你打从心底里开始反感一个人的时候，你就会开始发现他的不好，一开始是一点点，到后面就是看他任何地方都不顺眼。
人们往往控制不住自己嫉妒以及厌恶他人的情感，当你开始在别人的嘴里听到他人说出你的不是时，其实你在他人的心目中，就已经是一个厌恶的对象了，当然了，当你足够优秀的时候，也会有人因为嫉妒而讨厌你。
3. 时常在你面前炫耀出自己的最好的一面
真正厉害的人，往往在达到一定的高度后，却依然能够对低于自己的人保持谦卑的态度，不会眼高于顶，鄙视不如自己的人——这才是一个人最好的修养。
都说一个人越没有什么，那么他就会越喜欢表现什么。对于一个时常在你面前表现自己优越感，炫耀自己去过哪些地方，看过多少风景，有多少追求者的人，其实他们心里往往都是比较自卑的，所以在并不高于他们太多的人面前，他们会选择用各种方式来寻找自己心里的安慰。
4. 总是冷嘲热讽对待你
人活一世，并不能要求得到所有人的理解，有些人人在面对我们自己所喜欢的事物时，总是抱着“看不起”的角度去判断。
但是我们也无须气馁，无须去计较。你自己的路要自己走，旁观者终究只能是旁观者，他们不能阻碍你在未来道路上的前行。
所以，就算是遇到了经常“看不起”你的朋友，你也只要笑笑忘记就好了，因为比起让自己变好，这些都不重要。