面试一瘸一拐会不要吗?

骨折快4个月了,一直没工作,再耗下去,走路会好,但还是会能看出来有点瘸,啥时正常遥遥无期,马上29
1刚能走,长了不行,一瘸一拐严重,比医院残疾人走路还恶心,面试是不是都不要,去也白跑?如果说是暂时的人信吗?会觉得是残疾永远一瘸一拐的吗,也有医院证明,但是我觉得人不信直接不要,不要证明,我不能主动给人看,此地无银三百两
2问离职原因咋说?说脚崴了还是骨折了还是说别原因,脚崴了人会想怎么这么久没工作,还离了原单位
面老板的助理,翻译,是看形象,但是不会一上来就见外人吧,老板不算外人
家长说就我这样去了人也不要,白折腾,打电话通知面试我直接问,现在走路不好,要是干接待陪同等重形象事就算了,但是我觉得不会新招一人立刻见人,整天窝里也要好看的不要有毛病的
我有证明,可是谁面试带着检查拍的片子和医生假条诊断证明并且还主动给人看

骨折了对面试肯定是有影响的,哪一个公司都是抱着利益最大化的标准去招聘人才的,能胜任岗位工作并不能说明问题,在单位里,领导一般都会交给你其他临时性工作,如果让你临时帮忙搬东西、公关之类的,腿骨折了肯定不行,而且说的难听点,会影响单位形象。

如果您的腿骨折了只是暂时性的,建议还是要医院出具证明,这样对您应聘职位更有帮助一些。当然,如果你的能力特别突出,以上的建议并不合适。

离职原因可以解释:腿骨折了,短期内不能上班,医生说有待于观察,担心自己的身体不适应,以及对现有工作会造成不利影响。这样给个台阶,应该能为现有的单位所接受。
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第1个回答  2011-03-01
1.看到大家在鼓励你.觉得很温馨.
2.要有信心.不要太在意目前情况.总有公司会用你的.
3.不要因目前情况工作就随便找.还是要找合乎你专业的工作.如果你有很强的专业能力.其他的都不是那麼重要了.
4.多应徵几家相对机会较多.
第2个回答  2011-03-01
没事的,先把腿治好了再说,考虑这么多干吗,不必要自寻烦恼,此处不锱爷,自有锱爷处,世界之大,还能没有咱吃饭的地儿。
第3个回答  2011-03-01
主要是形象,自信最重要。不要因为自己的一时缺陷而自卑。
面试前可以介绍一下,比较诚恳的。
第4个回答  2011-03-01
我觉得,现在面试挺大程度上还是看形象的。倒不是说一定不要,但会有一定的考虑。当然,如果你是面试的坐着或者里层的工作,而且表现很好的话,还是可以的。我觉得还是可以说实话,只是注意一下技巧吧,想好理由,真诚回答吧。个人意见,仅供参考。
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