干货 | 届中补选支委委员，具体工作步骤应该是这样的（4类常见问题和5类不同情况）

Question

如题所述

Answer 1

深入解析：届中补选支委委员的全程指南

在组织建设中，届中补选支委委员是一个关键环节。《中国共产党基层组织选举工作条例》与《中国共产党支部工作条例（试行）》为我们提供了清晰的步骤。今天，我们将带你走进这个复杂而重要的过程，解答四个核心疑问：何时进行补选？程序有何异同？常见问题及特殊情况如何应对？

首先，补选通常在委员会委员任期内出现空缺时进行，如委员因故离职。《条例》中提到的“一般”规定，意味着特殊情况可能由上级党组织决定，例如调动或指派负责人。而对于党支部书记、副书记的补选，也遵循类似的流程，但需经支部党员大会和上级党组织批准。

常见的补选问题包括：新调入的支委委员需要经过正式选举；上级推荐的候选人同样需通过补选；调离岗位的党支部领导职务将自然免除，返回原单位也不再自动恢复；补选产生的新领导任期到本届委员会届满为止。

接下来，我们详细梳理补选的具体步骤：

党支部向上级党委提交补选申请，等待审查和批复。
党支部酝酿并确定候选人，广泛听取党员意见。
候选人的资格经上级党委批准，再次审查确认。
召开支部党员大会，严格履行选举程序：统计到会人数，明确补选事项，进行无记名投票，公布选举结果。
支部委员会会议讨论并确认补选结果，向上级党委备案。
整理会议记录，完成资料归档。

针对不同情况，还需注意：

补选特定委员如组织委员，通常无需重复明确分工，因为选举前已明确了补选目标。
若补选一名委员并调整分工，需在党员大会后召开支委会进行调整并备案。
补选书记或副书记时，流程包括递交申请、党员大会差额选举、支委会等额或差额选举，最终结果需上级审批。
同时补选两名或以上委员，需在选举后召开支委会确定分工，并报批。
同时补选书记、副书记和支委，流程类似上一条，但书记和副书记的选举需在支委会中单独进行。

了解这些细节，你就掌握了届中补选支委委员的精髓，确保组织的平稳过渡和高效运作。