我个人认为,你没有必要劝你儿子留在地铁公司上班。因为他已经说了在地铁上班没有发展空间,为了能有更大的发展机会,所以你儿子才总想着辞职。这说明你儿子很有奋斗的意愿,所以你作为父母应该支持和鼓励,不应该拖他后腿!
现在的社会,千万不要以为工作稳定就非常安全,其实工作稳定是最大的隐患。我的意思并不是说鼓励所有人都不停的离职和跳槽,我想说的意思是很多工作没有发展空间,如果在这样的工作上干得太久了,人就失去了奋斗的动力和方向,也失去了学习和锻炼的机会,更浪费了最宝贵的青春年华,等到年龄稍大一点,没有了任何职场竞争优势,就会被公司无情的淘汰掉,彼时,悔之晚也,也才知道当初不该在奋斗的年纪选择了安稳。
我不知道您儿子在地铁是什么职位?但是根据地铁情况,没关系,男生无论学历怎样,先上一线,再干文职。如果没机会的话,估计一直在一线。在一线,上的班次有两种,白夜休休,早中晚休,这个根据工种而定!但无论怎样都要上夜班,我想告诉您的是,多看看您儿子的体检报告!夜班,这个很伤人!说说身边人的情况吧,干了一两年的还好,三四年的,大部分不是脂肪肝就是肾结石!之前一个干了十几年的老员工得了尿毒症走了!能体会二三十岁的小伙子掉头发,日夜颠倒,身体慢慢变差的感觉吗?还有一件事情,地铁有辐射的,夜班伤肾的。
每个行业都有干得好的人,也有干得不好的人。总体而言,干得好的毕竟是少数,初创公司的三年生存率只有不到5%足以说明一切。儿子继续干也好,跳槽也罢,分析自己有什么,别人需要什么,自己能给别人什么,才是立于不败之地的根本之道!