你是如何应对同事背后的诋毁的，该以怎样的姿态面对这种人？

Question

如题所述

Answer 1

你是如何应对同事背后的诋毁的，该以怎样的姿态面对这种人？

1.不被诋毁的行为影响了正常工作。遇到职场上他人无中生有的诋毁，首要做到的一条就是管控好个人情绪。情绪就像是一个魔鬼，一旦人被情绪所掌控住，那么所做的行为就可能失去了理性。高情商的职场人即便知道了有谁在背后诋毁自己，也是喜怒不形于色，至少在没有充分把握反击对方之前，是不会让情绪吞噬了自己的。若没有第三人或者第三人不便传递信息，我们可以直接找诋毁者交流，虽然对方也会极力否认是自己所作所为，但是在证据的面前，恐怕也没法抵赖。

2.强化自己的实力。然后，你还不如把自己武装起来，让别人觉得你特别厉害，成为领导的大红人。没人敢轻易招惹你。当你变得强大时。别人对你的羡慕会逐渐减弱，不了解你的人也会改变对你的看法，重新审视你。换个角度看你，巴结你。那些曾经恶意中伤你的人，不会害羞到胡乱说出来，因为你已经比他们优秀很多了，大多数人都没时间巴结你。那些原本想诋毁你的人也会收住声音，不敢对你散布恶意的谣言，因为现在他们巴结你已经来不及了。

3.平和的姿态。要明白，谎言永远是谎言，只要做得对，坐得正，就不用害怕这些谣言。当你对待他讨好的同事时，你总能发现他的谎言，甚至揭穿他们。如果你真的有同事，被诽谤的人就是你。估计是不喜欢你的人。越做越好，越看不起你！为什么要在乎不喜欢你的人怎么想？学会疏远那些可以诋毁你的人。虽然你在工作生活中无法与他们隔绝，但面对这些人，你唯一能做的就是避免或减少与他们的接触，在工作或生活中避免或减少与他们的接触。

Answer 2

在面对这种情况的时候，我们想要保持的姿态就是非常的平和，而且也要非常的和善，在这样的状态下让他们变得非常的自卑内疚，有助于自己后续事业的发展，也不会让别人认为自己是他心目当中的形象。

Answer 3

在面对同事的机会不要他去在意，不会跟他发生正面的争吵，也不会跟他有一些接触，面对这种人就不需要跟他有太多的接触，也不需要跟他交流，要离得他远一些。

Answer 4

这种情况是很正常的，在每一个环境里面都会有的。我认为你不要过多的在意，还是应该做好自己的本职工作，并且让别人知道他们所说的都不是事实。