销售内勤应该做些什么?怎么样与老板沟通?如何做到老板的要求??

如题所述

销售内勤的工作是销售人员内外交流的桥梁,是客户联系的纽带,起着举足轻重的作用,因此销售部门所有工作都要经过双人或多人复核制,确保万无一失?
一、与市场销售人员的联系
  1、每周工作小结及市场销售数据报表的收集、整理,及时上报主管领导。   2、市场促销售活动费用的申请、核销事宜,并及时备案存档。   3、销售人员与公司的信息交流,随时保持与市场销售人员的电话沟通,销售政策及公司文件的及时传达。   (1)按要求进行市场信息收集并提供信息报表,以书面形式报公司销售经理。   (2)销售人员所需资料的整理;   (3)日常材料(包括办公用品、名片、彩页等销售物料的准备);   (4)定期电话拜访客户,及时了解客户的经营状况、库存状况及市场需求,并作好记录。
二、对寄件、发货、开票、商业伙伴等的管理
  1、销售物料的管理   (1)文件、材料、样品、彩页…等(双人或多人复核);   (2)寄出材料的登记、查收、核实;样品领用、发放的登记;   (3)物品、资料信息的寄出方式的选择;   (4)商业客户的材料的核实登记、归档(证照、证书、开票信息);   (5)接、发、处理、保管一切商务来电来函及文件;   (6)对客户反馈的意见进行及时传递、处理;   (7)建立客户档案,并定期进行回访。
2、购销合同的存档、登记   对合同执行情况进行跟踪、督促,建立每个合同的《合同履行一览表》,编制每个月、季、年度合同履行情况的统计表。将结果报销售部经理、总经理。根据需要,合同执行情况可反馈给客户。   3、发货(双人或多人复核)   发货前需确认客户订货订单及销售清单,记录发货金额;发货时确认随货附样品、赠品及政策支持物料的清单;确认发货方式的选择,发货时限的选择,以及货物的跟踪;根据公司的营销政策建立核算总帐及明细帐目,按时登记明细帐目。   4、开票(双人或多人复核)   开票前需确认开票品种、单价及数量是否与订单内容相符。   5、对所发货物、样品、资料等注意定时查件
三、销售部内部管理
  1、对日常材料的复印、盖章等的工作   掌握和使用印章并审核,记录和传达重要电话内容,负责收发各类电报、信函,以及书面或电话形式通知的行政会议。   2、 彩页、名片印制,快递费用结算等的工作(包括向公司财务借备用金,月底结算)   3、公司对外业务的交流(包括选择公司业务合作伙伴)   负责编制销售计划以及销售计划的督促、落实;负责商业客户业务往来和登记管理,负责商业客户档案的分类建立和保管,负责各类政策文件、销售合同、数据资料的保管;以及一些物流公司的筛选。   4、每日公司邮箱、公司QQ、行业网站的查看,网络信息的管理和维护
四、对外招商
  1、 依托互联网平台对外公司招商信息的整理和发布;   2、负责招商信息的处理、回馈、联系;   3、负责潜在客户及意向客户的电话拜访、服务工作,通过电话拜访、随访及时了解政策法规和市场动态,及时反馈,为公司制订销售策略提供信息。
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第1个回答  2011-06-04
很简单...内勤和老板沟通就是老板要求你的你要保证完成,还有就是自己留一手,大概就是可以预见你将需要完成的和别人要求你完成的。
至于沟通,这个可以锻炼。本回答被网友采纳
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