考勤报表司法局怎么填

Question

如题所述

Answer 1

如何填写考勤表考勤表填写的相关要求（考勤是职工出勤、请假情况进行综合、有效管理的一项重要人事管理方式）标注规定：出勤“1”休息“X”（叉号）事假“0”1：考勤表必须如实、统一填写；2：左上角备注部门；3：月份填写准确；4：“星期”栏里面，进行标注，以便领导检查时一目了然；5：人员名单顺序按职位进行填写；6：有双重考勤的人员，两个部门都必须进行考勤，以便核实；7：人员考勤归属问题，管理人员和劳务公司人员分开统计，劳务人员由劳务公司的劳动力(:考勤表填写)管理员（含生产主管）进行统一考勤；8：月末部门负责人核实并签名。办公室20XX年4月8日篇二：考勤表填写步骤简要说明第一步填写姓名第二步点中单元格后在下拉框中勾选职位或工种第三步勾选人员调整情况，如果没有调整可不勾选该项，亦可勾选“无调整”，如果存在人员调整情况在勾选人员调整情况后，仍需按员工出勤情况，勾选出勤。第四步勾选出勤状况1-4步完成后数据自动汇总，无需手动填写调动情况举例。例如张三本月7号调入某队，开始出勤，则在人员调整情况中勾选调入，并在出勤中从7号开始勾选出勤情况。篇三：考勤表说明考勤表说明1、考勤人员应认真负责，正确使用考勤符号，做到考勤明晰无异议。
第 2 页
2、日期栏：在双休日或法定节假日对应日期下用点标注。3、天气栏：统一用“阴、晴、雨、雪”标注，监理项目考勤必须填写，以便统计相关信息。4、备注栏：用于注明特殊情况和民主监督小组签字，当月人员有变动情况的，须在对应人员备注栏上注明。5、调休栏：用于记录现项目实际操作中不扣薪酬的休息天数。6、加班栏：仅用于记录法定节假日加(值)班，并应附有相应的值班安排表。7、原计薪方式、休假方式仍按原相关规定执行。8、本考勤表从2009年1月起开始试行。

Answer 2

考勤报表就是看平时大家的出勤率怎么样，这个出勤率应该是关系到工资和年度评优评先的一个重要参考，所以应该实事求是的填写，不能所以编造，这样严谨认真的填写报送才更加的公平公正，对于那些平时严格要求自己按时坚持上下班的同志来说才是以后继续坚持的动力。