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因单位档案记载错误造成特殊工种不能按政策退休, 如果仲裁解决不了通过诉讼成功率是多少
如题所述
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推荐答案 2014-09-17
个人认为:
这个主要取决于你的证据了。如果你有充分的证据,如劳动局或技监局核发的特殊工种的操作证和其它证据,能够证明你从事特殊工种的年限达到了可以提前退休的规定的事实,能够佐证“单位档案记载错误”这个指控,并支持这个错误应该由相关档案管理部门承担责任而不是由你承担的论点,则胜诉的可能性就在7成以上。
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其他回答
第1个回答 2014-09-17
你好,不服劳动仲裁裁决的,可在15日内向法院起诉,起诉就有希望,权利是争取来的。
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特殊工种档案记载不
全怎么办
答:
2、如
档案记载
不清,须提供工资发放表、保健津贴发放表、工资卡等原始材料,材料能清楚认定从事的岗位、年限符合国家有关规定的,也可按
特殊工种
办理退休。3、
由于单位
没获得审批
,导致
职工无法提前退休的情况,可以申请
仲裁,
要求单位承担职工本应享受的退休待遇。即使原公司倒闭,也可以找到承继原单位权利义...
退休
时发现
档案
填写出了问题
造成
93年套改工资少了如何
解决
答:
2、联系相关部门:一旦确认是档案问题导致的工资套改
错误,
应该立即联系所在单位的人事部门或档案管理部门,向他们说明情况并提供相关证据。他们将会协助你进行进一步的核实和处理。3、提交申诉材料:
如果单位
内部
无法解决
问题,可以向更高级别的主管部门或劳动人事争议仲裁委员会提交申诉材料。在申诉材料中,应...
特殊工种
退
不了
休怎么办
答:
一、特殊工种不能按时退休怎么办
不能按时退休如果是达到了条件的就可以进行投诉处理
,然后按照一般的退休手续办理: (一)凡要求按特殊工种提前退休的人员,每月10日前向所在单位(或档案代理机构)递交提前退休书面申请,并提供本人从事特殊工种的工种名称、具体从业期限及能证明所从事特殊工种的原始资料。
...使我
不能
享受有害
工种
提前
退休
的
政策,
这个
单位
被兼并破产了。怎么办...
答:
你认为是劳资人员把你的工龄少计算6年,你必须提供出你原始工龄的依据。这是个政策性很强的工作,你档案记录都是有连续性的,出现记录错误的可能性也不是没有。就需要申请调档看看了。
特殊工种退休
办理
档案
出了问题,急求专业人士给予
解决
办法!万分感谢!_百...
答:
根据相关规定,退休人员要按
特殊工种
条件
退休,
首称必须满足
档案记载
清楚,原始记录准确.即在档案职工登记表和工资表中明确写明从事岗位等内容,如内容不全或所填写有误,从档案上不能证始从事该行业,劳动部门不予认定或办理特殊工种退休属正常.如你父亲确实从事该岗位,而原始档案记载不清,可查阅本人工资表等...
特殊工种
(锻工),因年久
档案记载不
完善,现已快五十六岁了,因此劳社保部...
答:
虽然你符合提前退休的条件,要实现起来有一定的困难,一是你所从事的工种是否经过批准为
特殊工种,
二是因为现在社保部门因为统筹基金不足,对提前退休卡得非常严,那不是单位要不要你提前你退的问题,而是要拿着你的档案到社保部门由他们审查,能不能退由他们说了算。3、由于养老金计发办法的改变,现在...
到了
退休
的年龄,但是
档案
被写错了,该怎么办?怎么
解决
啊?律师
答:
1、到了退休的年龄,但是档案被写错了,只能以档案上的记载的时间为准,推算退休年龄。参照中华人民共和国人力资源和社会保障部《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》的第二条第二点规定:对职工出生时间的认定,实行居民身份证与职工档案相结合的办法。当本人身份证与
档案记载
...
我父亲
特殊工种
从事了12年,但
无法
办理提前
退休,
请问如何
解决
?
答:
经比对审核,从事特殊工种的单位、时间等情况不符的,不予核准其
特殊工种退休
。 全市建立统一的内部管理台账,将办理特殊工种退休的申报单位、职工基本信息、工种名称、职工档案相关记载等情况,以及初审和复审的意见及理由进行登记备查。(具体样式见附件3) (三)建立集体研案与联合审查机制。对于退休核准工作中遇到的存有...
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