《北京市人民政府关于改革和完善国有资产管理体制的实施意见》日前公布，提出把党的领导融入国企治理各环节，全面推行党委书记、董事长由一人担任。
该意见在首都之窗公开，依据意见要加强和完善党对国有企业的领导，把党的领导融入公司治理各环节，把企业党组织内嵌到公司治理结构之中，明确和落实党组织在公司法人治理结构中的法定地位。
完善“双向进入、交叉任职”的领导体制，全面推行党委书记、董事长由一人担任。党组织研究讨论是董事会、经理层决策重大问题的前置程序，重大经营管理事项必须经党组织研究讨论后，再由董事会或经理层作出决定。
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注意事项：
我国法律规定国有企业党委书记能兼任董事长，但不能兼任监事。
第五十二条
有限责任公司设监事会，其成员不得少于三人。股东人数较少或者规模较小的有限责任公司，可以设一至二名监事，不设监事会。
监事会应当包括股东代表和适当比例的公司职工代表，其中职工代表的比例不得低于三分之一，具体比例由公司章程规定。监事会中的职工代表由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生。
监事会设主席一人，由全体监事过半数选举产生。监事会主席召集和主持监事会会议；监事会主席不能履行职务或者不履行职务的，由半数以上监事共同推举一名监事召集和主持监事会会议。
董事、高级管理人员不得兼任监事。
参考资料来源：人民网——北京：国企推行党委书记董事长一人担任
事实上，你这个问题应该反过来，即国有企业的董事长，可以担任公司的党委书记吗？
如果你了解国有企业的现状，你就不会来问这个问题了。现在，大部分国有企业的董事长，都是兼任党委书记的。这种安排有利于加强国有企业的党建工作，同时促进企业的发展能坚持正确的政治方向。当然，董事长与党委书记是二个性质完全不同的职位，其实，这二个职位，也都是由上级决定的，表面上看是国资委，事实上是中组部或各地的组织部。
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