SP准证和WP准证的区别有：
一、申请从事的工种不同。
Work permit（WP）针对申请赴新加坡从事劳务工作的人士，即国内的“蓝领”，是新加坡最低等级的工作许可，发给外国劳工，叫做劳务准证。S PASS （SP）针对申请赴新加坡从事专业技术工作的人士，即国内的“灰领”，是有一定技术的人员的工作许可。
二、申请人员的学历和薪水要求不同。
WP申请者无薪水和学历要求。SP申请者薪水新币1800 /月以上，学历要求大专以上学历或者技术资质认证（需要至少一年全职学习获得的技术认证）。
三、工作年限不同。
WP工作准证有效期一般为两年。SP申请者只要找到新加坡本地雇主可申请到1到2年的工作准证，申请者在居留期间无限次出入境，准证到期只要申请者仍然被雇佣就可以延期。
四、申请PR（永久居民）的资格不同。
WP工人不可以申请PR（永久居民）。SP可以申请成为PR（永久居民），持SP工作半年，在新加坡居住满二年，就可以申请PR（永久居民）了。
五、更换工作的限制不同。
WP只能限定在为其申请工作的雇主那里工作，不可以换雇主的，如果换雇主需要出境。SP可以在新加坡准证有效期内转换工作，自由度比WP高。
六、雇主缴纳政府劳工税的额度不同。
WP准证需要缴纳政府劳工税新币200/月。SP准证需要缴纳政府劳工税新币80/月。
七、家属准证（DP）申请资格不同。
WP准证持有人家属不可以申请家属准证DP。每月基本薪金超过2500新元的SP准证持有人可为其配偶及子女 (21岁以下) 申请亲属准证。
参考资料来源：百度百科-新加坡签证
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第1个回答 2023-06-20
SP准证和WP准证主要在申请从事的工种、申请人员的学历和薪水要求以及准证持有者的权益方面存在区别。
1. 申请从事的工种：WP准证是针对申请赴新加坡从事劳务工作的人士，即国内的“蓝领”，是无技术要求的普通工人。而SP准证针对申请赴新加坡从事专业技术工作的人士，即国内的“灰领”，是有一定技术的人员的工作许可。
2. 学历和薪水要求：WP准证申请者没有学历和薪水的要求。而SP准证申请者需要大专及以上学历，或者具备技术资质认证（需要至少一年全职学习获得的技术认证），同时月薪至少达到3000新币（金融服务业为3500新币）。
3. 权益：WP准证无法申请家属准证和父母长期探访准证，也无法直接申请PR。而SP准证持有者的月薪达到一定标准，可以申请家属准证和父母长期探访准证，并且在持有SP准证半年后可以申请PR。
总的来说，WP准证和SP准证在新加坡是针对不同类型的工作人士颁发的工作许可，它们在申请要求和权益上有所不同。
1. 申请从事的工种：WP准证是针对申请赴新加坡从事劳务工作的人士，即国内的“蓝领”，是无技术要求的普通工人。而SP准证针对申请赴新加坡从事专业技术工作的人士，即国内的“灰领”，是有一定技术的人员的工作许可。
2. 学历和薪水要求：WP准证申请者没有学历和薪水的要求。而SP准证申请者需要大专及以上学历，或者具备技术资质认证（需要至少一年全职学习获得的技术认证），同时月薪至少达到3000新币（金融服务业为3500新币）。
3. 权益：WP准证无法申请家属准证和父母长期探访准证，也无法直接申请PR。而SP准证持有者的月薪达到一定标准，可以申请家属准证和父母长期探访准证，并且在持有SP准证半年后可以申请PR。
总的来说，WP准证和SP准证在新加坡是针对不同类型的工作人士颁发的工作许可，它们在申请要求和权益上有所不同。
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