告白并不一定要男生主动，女生主动也很常见，有时候幸福来得很突然，抓不住的话，只会跟你擦肩而过。所以主动去表达你内心的情感，这样即便今后你们不在一起，你也不会因为错过而感到后悔。去年五月份，我应聘到这家工作室，我们组长是一个大我五岁的单身男孩，在工作上，他很关照我，平时我有不懂的地方，他都会耐心的教导我。
经过一段时间的相处，我觉得我对他产生了好感，私下里我找同事打听过，他一直都是单身，没见他和其他女孩有来往。
上周末我们一起在办公室加班，好多次我都想主动跟他告白，但始终却没有勇气，我知道可能我心中有一点小小的自卑，毕竟他是组长，这样冒然去告白，肯定会吓到他，让他看不起我。但是不说出我心中的话，我心里就觉得好憋屈，这几天我做事总是心神不定，我脑子里全是他。
看出我的心思后， 闺蜜替我出主意说冷静分析一下，我们接触的这些日子，他对我是否有感觉，在今后的工作中，我也可以刻意去接触他，慢慢表达我对他的感觉，如果他对我不排斥的话，那么我们还是有可能的。
闺蜜的话给我打了一针强心剂，我觉得为了爱情主动去告白，虽然不知道结局如何，但希望能够我们能够有一个美好的结局。
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职场中，有很多人可能会爱上自己的直属领导，在这时你要不要跟他主动告白呢？
首先你要界定一下自己是不是真的喜欢领导，是喜欢他这个人，还是喜欢他在职位上给你的便利，如果说你爱上的是这个人，那么建议你可以先和领导有一些暗示，和他谈一谈，看他是什么意思，如果他对你这个人也比较有感觉，那你们可以先从地下恋情开始。
因为在职场中，你如果真的喜欢你的领导，要设身处地为他考虑，因为你们是上下级关系，会影响别人对你们之间的判断。对你来说，大家会觉得你在攀高枝，对于领导来说，会觉得他滥用职权和手下关系不清楚。
职场中，你在做任何事情之前，先要考虑到彼此的利益，如果说你们互相都有吸引对方的地方，从私下彼此了解开始，这样的话就不会影响彼此之间的一些名声、利益。这样就算在你们发现彼此不合适时，也不会造成恶劣的影响。
职场中，一定要懂得考虑分寸和人际关系的处理，如果你们之间没有足够的把握，建议不要开始。可以先做一些暗示，如果你们之间真的有可能就一定会继续下去。
在职场中，喜欢一个人，既要考虑到自己的情感，同时要考虑到彼此的利益。避免在一起后而给彼此造成伤害。尤其是感情的事情，一定要有底线和原则，这样才不会给彼此带来伤害，也不会损害彼此的利益。
职场中难免会有恋情出现，也许你会爱上你的上司，这个时候你应该理性处理和上司的关系，因为你要考虑的是工作和情感的双重因素。假如你不假思索的就和上司表白，却得到了上次的驳回，让你们见面就会很尴尬，而且也会影响你们的工作。就算你们在一起，在职场中也会遇到很多禁忌和弊病。决定是否告白之前，你要做好以下几点准备：
第一是做好心理准备。是不是你能够接受所有同事对你们的质疑和议论，当你足够爱你的上司时，可能在你眼里这些都不算什么。如果说你只是一时新鲜，可能就会害了两个人。在职场中你需要了解的是你的上司对你是否也有意思。两个人真的是情投意合，所有的闲言碎语也就会被击破；
另外一方面，从现实角度来说，作为一个职场人，我们首先应该先让自己在职场中立足，其次再去考虑恋情。当然还有一个因素，你要考虑你的上司是不是单身，是不是有家庭。无论什么时候，一定要坚持自己的底线，不可以随便触碰底线。
职场中，谈恋爱需要考察的因素有很多，你真的做好准备了吗？职场恋情一旦发生，你们可能会背负大家的议论。所以在职场中，处理好恋情需要智慧。你如果做好准备，就可以喝，做好准备也可以从线下开始，足够了解之后，在彼此在一起。如果你真的很喜欢你的上司，在确保其是单身的情况下，可以先从地下恋情开始。