有效的领导，领导者还必须选择适当的领导方式，领导方式大体上有三种类型？？？

如题所述

举报该问题

第1个回答 2011-01-07

1，专政型领导，2，民主型领导，3，放任型领导。本回答被提问者采纳

相似回答

领导方式三种类型答：(1）集权式、分权式与均权式。按领导权力的控制和运用方式可以分为集权式、分权式和均权式的领导方式。集权式领导方式是一切权力集中于领导集团或个人，偏重于运用集权形式推行工作，而不注意授权。集权式只在特定环境下使用才有效。分权式领导方式是指领导者决定目标、政策、任务的方向，对下属完成任务的...

领导方式分为哪几种?答：领导方式主要分为三种：专制型、民主型和放任型。1. 专制型领导：在这种模式下，领导者独自做出所有决策，并下达命令给下属执行。这种领导强调权威和命令的集中，限制员工的参与和自主性。2. 民主型领导：这种领导风格鼓励员工参与决策过程，大量授权并支持共同设定工作目标和方式。民主型领导者注重建立良好...

你认为什么样的领导行为更有效?为什么?答：领导方式大体有三种：专权型，民主型，放任型。领导者应该根据所处的管理层级，所负担的工作性质以及下属的特点，在不同的时空处理不同问题时针对不同下属，选择领导方式。也就是说，在不同环境下，选择最正确的领导方式，才能更加有效。关于领导方式的理论很多，比如领导方式的连续统一体理论，管理方格理论...

领导方式一般有哪几种类型?答：领导方式大致有三种类型:专制型、民主型和放任型。①专制型领导:领导者个人决定一切，发号施令，布置下属执行。并且要求下属绝对服从，认为决策是自己一个人的事，即职权集中，限制员工参与。 ②民主型领导:领导者发动员工讨论，参与决策，大量授权，鼓励共同决定工作目标和方法，并且通过有效的反馈...

领导方式有哪三种类型?答：1. 专权型领导：在这种领导风格中，领导者独自做出所有决策，并指示下属执行。这类领导者通常要求下属无条件服从，并认为决策过程应由领导者单独完成。2. 民主型领导：领导者会鼓励下属参与讨论，共同商议，从而集思广益，并在此基础上做出决策。这种领导方式强调上下级之间的合作与一致性。3. 放任型领导...

勒温认为领导方式有哪三种类型?答：(1) 专制型——权力掌握在领导者个人手中，一切由领导决定，下属只能执行，而且由他去监督执行情况；(2) 民主型——权力定位于群体；(3) 放任型——权力定位于每个成员个人。

三种典型的领导方式答：三种比较典型的领导方式是指：权威式领导、参与式领导、放任式领导。1、权威式领导：所有政策均由领导者决定;工作分配及组合多由领导者单独决定;领导者对下属较少接触。2、参与式领导：参与式领导者一般会在理性的指导下及一定的规范中，使下属及员工为了目标做出自主自发的努力，他们往往认真倾听下属的...

领导方式有哪几种分类?答：领导者分类：1、贫乏的领导者对业绩和对人关心都少，实际上，他们已放弃自己的职责，只想保住自己的地位。2、俱乐部式领导者对业绩关心少，对人关心多，他们努力营造一种人人得以放松，感受友谊与快乐的环境，但对协同努力以实现企业的生产目标并不热心。3、小市民式领导者既不偏重于关心生产，也不偏重...

大家正在搜

领导者如何选择有效的领导方式领导者实现有效领导的必要条件是领导者如何实现有效的领导领导行为理论认为有效的领导者如何选择领导方式领导者要具体发挥的作用有领导者的作用有哪些存在双重领导的组织结构类型什么是领导和领导者

有效的领导要求领导者选择恰当的领导方式,简述授权的益处？

根据菲德勒的权变模型,在什么情境下任务取向的领导者更有效?什...

菲德勒提出影响领导方式有效性的环境因素有。a、职位权力 b...

你认为在实际工作中采用哪种领导作风更为有效?如果你成为一名企...

你认为什么样的领导方式最有效，为什么？

成功的领导者与有效领导者有什么不同两者的分离说明了行政体系中...

你认为在工作中采用哪种领导作风更为有效?如果你是一名企业领导...

领导有效性的四大类影响因素是什么？