88问答网
所有问题
超市收银员被顾客打怎么处理,员工离职。老板不给钱
如题所述
举报该问题
推荐答案 2022-06-10
收银员被打,应立刻报警。老板不给工资,可以申请劳动仲裁。
当事人向仲裁委员会申请仲裁,应当提交申诉书,并按被诉人数提交副本。申诉书应当裁明下列事项:职工当事人的姓名、职业、住址和工作单位,企业的名称、地址和法定代表人的姓名、职务。仲裁请求和所根据的事实和理由。证据、证人的姓名和住址。
仲裁委员会应当自收到申诉之日起5日内作出受理或者不予受理的决定。决定受理的,应当自作出决定之日起5日内将申诉书的副本送达被诉人,并组成仲裁庭。决定不予受理的,应当说明理由。
温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
当前网址:
http://88.wendadaohang.com/zd/gMgVgStMaMKSBMaaVac.html
相似回答
您好,我在一家
超市
做
收银员,
有急事,要
离职,
但是领导不让走,说要提前...
答:
你好,公司的做法很明显不合法!
可以去劳动监察部门投诉,员工的赔偿要优先清偿。也可以向公司所在地的劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁
,讨回工资的!1、你可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月)、加班工资等;...
老板让
收银员
用自己的收款码钱
不给老板怎么
办
答:
报警
。收银员(英文名:Cashier)指超市,商场,宾馆,酒店等经营场所给顾客结账的雇员。收银员职位要求:为人诚实,责任心强,熟练使用办公软件及收银相关设备;具有较强的学习和沟通能力;并使用收银机辅助工作。收银员在上班前应先作好营业前的准备工作。预备好零钞,以便找数;检查使用的收银机、计算器、...
做
收银
老是出错
,老板
娘看我脸色不好看我才做半个月辞工在这个关头肯定...
答:
做
收银
工作的,你老是出错
,怎么
可能还会对你有好的脸色呢?不要说是
老板
娘了,或者老板了,就是你直接的领导也好,上级也好,对一个经常出错的
员工,
谁都不会有好的杏子的自己?以后工作多细心一点,少出错就是了。
超市收银员
紧缺,收银员
离职怎么
办
答:
提高薪资,待遇。1、薪资方面。面对超市收银员紧缺,收银员离职的问题,
需要雇主提高员工的月薪,提高员工的安全感,保留住劳动力
。2、待遇方面。额外给收银员提供五险一金、吃饭住宿、餐补等福利待遇。
超市员工被顾客
骂或者打
答:
1、要严格落实使用明火审批制度。卖场、宿舍动用明火必须经防损部门审批,经允许方可使用。且使用明火必须备有消防水、灭火器、有防损员在场。2、严格落实禁烟令。员工不在卖场抽烟、顾客抽烟立即制止
,员工
抽烟罚50元;3、严格落实安全用电规定。①不允许私拉电源、电线;②未允许严禁私自动用或改动电源...
劳动法规定
超市收银员不
用担保那超市的钱物
怎么
保障
答:
如
收银员
侵占超市财物,则超市方有权解除与收银员之间的劳动合同,并且有权要求收银员返还钱物,如果收银员拒绝返还,超市可以提起民事诉讼。如收银侵占
超市钱
物行为恶劣,则涉嫌犯罪,超市方应及时报案
处理,
追究其刑事责任。法律依据:1.《中华人民共和国劳动法》第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人...
我
超市
里面的
收银员
在超市里面买东西。
不给钱
金额不多。但次数很多...
答:
不给钱不叫买东西-_- 提醒他给钱呐
,不给钱
就记账,从工资里扣了。这种行为应该算内部盗窃吧,你们没有员工规章吗,这些要写清楚啊,明知故犯属于盗窃。要我说这样的员工还是别用了,原则性问题,钱虽然不多,但是这人人品不行
在
超市
干了一天
收银员
不干了 还打卡了 请问如果不去了算不算旷工 然后...
答:
如果你觉得
收银
工作不适合你话,就选择放弃吧!一般超市是不会计较只上了一天班的员工 另一方面,如果你觉得还有兴趣去做收银这份工作的话,你可以回去跟你领班说一声 让她给你开条道,不算你旷工。让你继续工作下去。前提是:收银工作要具备一定心理承受压力和承担客诉问题!~希望你慎重考虑清楚哦~~
大家正在搜
员工离职老板不同意怎么办
老板不让员工辞职怎么办
老板希望离职员工回来
老板应该怎么对待员工
辞职老板不让走怎么办
老板还会用辞职的员工
员工离职领导该说什么
老员工离职
老板喜欢辞职又回来的员工吗