领导言语谩骂并且说让我滚，现在逼我自动离职，请问如何维权？

Question

由于本人工作特性是要跑外勤的，当天上午没进公司，由于工作内容需要和公司的操作员联系而当时手机快没电了就按掉了领导打来的电话。当天中午进公司就质问我为何不接电话，我解释了他不听，并在公司员工面前谩骂我目中无人，还让我现在就滚，我说你没资格让我走，他说他有各种办法逼我离职。期间大家语气都很激动，我拍下了他骂我让我滚的视频，请问这种情况我可以以什么权利维护我的利益？因为现在他已经移交了我部分的工作，一定希望我自动走人。如果我现在自己离职可否申请劳动仲裁其赔偿我N+1工资呢？还是说要等他开除我？

Answer 1

这种情况下如果你对这份工作是比较满意的，还是建议能找公司其他领导或者HR进行和解，毕竟都是一时气头上的话，领导也需要找台阶下。但不排除故意希望辞退的情况。如果最终无法与公司配合你可以二步走：首先与公司人事沟通，如果无法在公司做下去希望得到公司补偿，一般人事都比较了解劳动合同法是偏向保护员工的权益的；如果公司所有人的态度都很强硬可以申请劳动仲裁。员工自己主动离职是不存在经济补偿的情况的。

Answer 2

领导找谈话，让我们主动离职。员工如何维权？