个体户没签劳动合同拖欠工资怎么处理

Question

如题所述

Answer 1

1. 首先，尝试与公司领导进行协商，要求支付拖欠的工资。
2. 如果协商未果，可以向当地劳动监察大队投诉，并提供公司负责人的联系方式，以便劳动监察大队进行处理。
3. 根据《中华人民共和国劳动法》第四十八条，国家实行最低工资保障制度，用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。
4. 根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十条，用人单位应按合同约定和国家规定及时足额支付劳动报酬。若拖欠或未足额支付，劳动者可向法院申请支付令。
5. 根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条，用人单位在以下情形需支付额外工资报酬：安排加班的，支付不低于工资150%的报酬；休息日工作且无法补休的，支付不低于工资200%的报酬；法定休假日工作的，支付不低于工资300%的报酬。