一家子公司三年两搬，属于违法吗？作为员工得到什么补偿

Question

如题所述

Answer 1

首先要了解一下这家子公司三年里面两次搬迁是属于什么原因，法律也不会规定这个公司不可以搬迁，只要你继续被录用，没有任意改变你的工作岗位，作为员工应该不会得到什么补偿吧？而且公司也不是有意识的，在打击你，我想不会应该有补偿的

Answer 2

公司根据工作需要是可以搬迁的，但必须及时作变更登记，员工不需要给予补偿。本回答被网友采纳

Answer 3

公司营业地址搬离，是很正常的事情，不违法，不需要对员工进行什么赔偿。

Answer 4

法律上没有规定不可以搬家，所以三年两班也不违法。员工能不能得到补偿，就看公司的有关规定了。国家不管。

Answer 5

一家子公司三年两搬，法律并没有规定禁止的 ，并不属于违法行为的 。公司搬家职工是不会得到什么补偿的 。