95后的职场新人,在职场上有什么特征?

如题所述

1. 95后的职场新人,对待工作的态度更为随性,他们个性鲜明,不会过分追求形式。
2. 相较于前辈,他们更懂得变通,善于用新思维解决问题。
3. 95后新人拥有丰富的想象力和创造力,这成为他们在职场上的独特优势。
4.然而,相较于老员工,部分95后可能表现出一定的懒惰情绪,这需要引起注意并加以调整。
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