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我是个新上任的领班,平时开早会时我不知道说些什么,怎么办?
如题所述
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推荐答案 推荐于2017-11-26
平时你要多关注他们的工作,有什么做的不到位的地方可以跟大家讲,但不要指出哪个人,公开批评人是不好的,另外看他们工作上有没有什么需求,看你能不能帮他们传达或者解决,另外可以讲讲工作目标,汇报完成情况,员工激励,很多可以讲,慢慢去拓宽视野,多接触管理学知识
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其他回答
第1个回答 2014-11-09
就说说昨天的情况和今天的任务安排
第2个回答 2014-11-09
随便说,班里你老大,我就是什么都说或什么都不说
第3个回答 2014-11-09
大家好,今天有。。。事(预定的)请注意。
昨天。。。。。事,谁做得很好,讲讲怎么好,大家向他学习。
。。。。。事,谁做得有欠缺,讲讲怎么能更好,大家以后注意。
同时,提醒注意劳动纪律。
谢谢大家,今天工作愉快
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第一次当
领班,
给同事们
开早会
应该
说些什么?
答:
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开早会,
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我是个新上任的领班,平时开早会时我不知道说些什么,怎么办?
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平时你要多关注他们的工作,有什么做的不到位的地方可以跟大家讲,但不要指出哪个人,公开批评人是不好的,另外看他们工作上有没有什么需求,看你能不能帮他们传达或者解决,另外可以讲讲工作目标,汇报完成情况,员工激励,很多可以讲,慢慢去拓宽视野,多接触管理学知识 ...
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我是
一
个新上任的领班,我平时开早会时不知道
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酒店
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说什么?
答:
你就说感谢领导信任与支持,我会尽我最大的努力把该工作做好,也希望大家多多关照,让我们一起努力,谢谢大家
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